深圳招聘

1）根据公司下达的任务，制定并完成月、季度、年销售计划；

2）根据公司下达的任务，制定并完成月、季度、年生产计划；

3）根据公司的要求，相应进行各项成本控制，以保障完成公司下达的利润考核指标；

4）规划中心市场费用，进行合理、有效、优质的市场渠道开发，保障校区所需的市场资源；

5）提高中心教学质量、客户满意度，降低退费率；

6）根据中心招生情况和公司下达任务，做出学科教师和各岗位人员需求预测、离职预警及人员增补申请；

7）制定中心员工短、中、长期在岗培训计划，并负责监督落实执行，保障人才的梯队建设；

8）加强校区团队管理，降低员工流失率，提高人均产出；

9）根据公司高端定位要求，保证校区员工礼仪、着装及环境卫生都能体现高端形象；

10）积极、恰当处理对外公共关系，维护校区积极、健康的正面公共形象，保障校区安全。

职位要求：

1）有教育行业背景的或者有连锁、快消行业经验，对教育行业极其热爱者；

2）本科及以上学历，专业不限；有教育培训行业多年销售管理经验者可以放宽到大专学历；

3）5年以上工作经验，1~2年一线销售经验；

4）2年及以上销售团队管理经验，规模在10人以上；

福利待遇：

1）行业内丰厚的底薪，同时享受团队奖金，发展平台大；

2）五险一金，以及额外的商业医疗保险；

3）根据国家规定，提供带薪年假，且司龄每满一年增加一天；

4）员工结婚、生日、生育以及重大节日等均有红包或礼券等；

5）定期开展团队活动：户外拓展，生日会，旅游等。

        鹰雄一直致力于在互联网信息科技领域的发展，业务聚焦领域成绩突出。其中在教育行业的发展亦取得了不错的成绩，已与多家教育行业的第一梯队公司建立了紧密的合作关系，应教育版块的事业发展需求，我们提供行业内第一梯队公司的薪酬福利，以及多样的发展机会，诚聘行业精英加盟