深圳招聘

一、岗位职责

1.根据人力规划，制订实施人员招聘计划；
2.负责招聘预算及费用控制；
3.责招聘需求调查与分析；

4.建立健全招聘体系和人员测评体系；
5.负责公司各岗位招聘题库建立、完善与日常管理；   

6.负责招聘渠道及机构的选择与评价，招聘合同的签订与管理；
7.建立各层次岗位人才库，日常人才储备与管理；同行业专业人才搜索与入库；
8.负责招聘信息发布及维护，招聘资料收集与整理；
9.负责面试组织安排和考核评价，并对参与面试的部门或人员进行有关招聘技巧的培训；
10.负责招聘总结与分析；   
11.其他对公司及部门贡献价值的工作。

 

二、任职要求

1、有足够的抗压能力，能以结果为导向在公司既定的时间下完成招聘任务；在招聘任务紧急情况下，能以常规时间和非常规时间保证用人单位招聘任务的交期；

2、具备3年以上招聘工作经验以及1年以上招聘管理工作经验;
3、具备招聘的专业知识以及能力，熟悉招聘流程;

4、具备分析和识别人才的能力，冷静、客观的分析判断能力;

5、能运用专业的知识分析应聘者擅长的工作以及其适合的岗位;
6、25-35岁，人力资源管理、心理学或者相关专业本科以上学历;
7、具备良好的沟通交流能力及人际关系处理能力。

深圳无界投资控股集团是一家以全球产业资源配置为核心的多元化运营管理企业，业务涉及产业投资、产业资源配置、产业园运营与管理、金融服务、智慧园区、产业升级、文化旅游等领域。集团全力打造现代智慧产业园区，以“盘活资产、帮活企业、激活产业”为目标，将丰富的上下游资源整合，以完善、科学的保障体系，搭建政府与企业之间的“桥梁”，以全新的运营理念，长期致力于全球产业资源配置的梯度转移。

通过多年的不断发展，产业内容由初始的传统产业，逐步向高新产业集聚，主要集中在光电子、智能制造及智能装备制造、环保及循环经济、新能源及新材料、生物医药等五大领域。现已成功打造湖北红安家具产业园、湖北大柴湖光电产业园、江苏如东智能制造与生物医药产业园、江西德兴光电机械制造产业园、江苏高邮经开区光电子产业园、安徽马鞍山光电产业园、湖南宁远光电智能终端、新能源与新材料产业园、陕西渭南机械制造产业园等多个产业园区。

集团秉承“融德、融道、融天下”的经营理念、“高效、务实、认真、极致”的企业精神，从“整体规划、产城布局、金融服务、智慧管理、产业升级”五大版块进行精准助力，着力打造成为全球产业资源配置的领军企业