深圳招聘

岗位职责：

1、根据公司的人才引进目标制定有效的招聘策略，并主导实施，对招聘结果负责；

2、主导公司的人力评估与岗位分析，并对组织结构与人力配置提供专业性的意见；   

3、在专业人才的引进上有一定的经验积累，熟悉猎头公司的合作与过程管理、主导挖角等招聘渠道的拓展并有效推进；

4、负责职员岗位的面试评估，对选人标准的理解、洞察力等方面有一定的敏感度；  

5、负责员工在职管理与员工访谈工作，并根据员工建议联动部门，有效的推进各项工作的改良；             

6、协助部门的其它工作开展。     

（该岗位根据面试者的个人能力定级，在职级上可以享受人资主管或经理的待遇）

任职基本要求：

1、年龄26-35岁，全日制本科以上学历，人力资源专业或相关管理专业；                           

2、性恪开朗，具体一定的亲和力，有较好的组织能力与沟通协调能力；                                              

3、执行力强，以目标为导向， 愿意接受工作挑战及具有一定的抗压能力；  

4、团队意识强，能够接受变化，不安于现状；                                        

5、有智能科技行业的从业经验或者以往有在猎头工作经验者优先考虑。

    【公司简介】
华彩光电，成立于2008 年，LED 照明国家高新技术企业，旗下自主产品品牌COLORS, 专注于LED 线形照明领域，致力于成为具有全球影响力的室内照明创新品牌。公司坚持自主研发与知识产权管理，具有成熟稳定的产品开发体系，实验品控体系，生产供应链，以及遍布全球的销售团队和品牌合作伙伴，为设计师创造理想的空间光环境，提供完美的产品解决方案与配套服务。


福利待遇：
1. 提供具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 共享机制的年度分红奖金；
3. 免费培训和出国学习机会；
4.不定期的团结活动;
5. 五天8小时，双休;
6. 年度免费体检、旅游、各类节日福利等；
7. 享有相关社保、公积金、有薪年假、产假、婚假等国家法定福利；
8. 提供补充医疗、商业保险；
9.为您提供无限的职业机会。
10.帅哥美女多，工作氛围好。

我们渴望人才，重视人才，期待您加入到华彩人的队伍中来！