深圳招聘

1. 了解服装的生产流程和服装的缝制工艺，能够核算和控制成衣成本；
2. 熟练服装业务跟单流程，熟悉面辅料特性；对国内女装版型有一定了解。
3. 了解验货标准，能及时发现解决生产过程中出现的各种问题；
4. 具有现场和工厂沟通协调和处理解决问题的能力；
5. 可统筹管理整个生产管理。
6. 可管理与跟进样板开发。
7. 有珠三角外发板房资源、生产工厂资源、等供应商资源优先。定期需开发新供应商。
8. 性格开朗，办事麻利，做事认真负责，能适应经常出差。

岗位要求：

1. 要求大专及以上毕业，服装类专业出身。
2. 从事女装行业5年以上，有2年以上管理团队的经验，可负责团队管理与建设。
3. 可熟悉使用办公软件与ERP软件。
4. 有一定谈判能力，可维护公司利益不受损，可根据公司要求谈定账期。

                    
    

    深圳市池龙服装有限公司创立于1996年，并一直迅速、茁壮成长，旗下品牌直营店阳光名店（SUNORSHOP）已经拥有品牌直营店100多家，主要遍布于深圳、广州等广东地区。目标是有阳光的地方就有阳光名店。让阳光洒向每个人身上，成为瞩目的焦点。
    阳光名店在2014年更是与香港咨询卫视合作，作为其全频道的服装赞助商。
    阳光名店 （SUNORSHOP）走快时尚的路线，每年过有过千款产品上市，每周保持至少3次的上新速度。其产品的时尚性、休闲性以及更新速度，满足快时尚品牌的需求，符合***对时尚、对年轻的需求。如此丰富的款式，总有一款能让你眼前一亮。
    公司脚踏实地，以人为本，秉承“稳中求进”的发展理念，稳步发展。公司拥有强大的渠道资源整合能力，拥有一批优秀的设计师和时尚买手，坚持“快速、时尚、款多、量少”的经营模式，同时与全国各大服装生产厂家建立了稳定的供货、加工关系，保证了每年至少有2000个款上市。
    面对未来，阳光名店将抓住机遇，推进企业现代管理，力争把旗下品牌SUNORSHOP成为中国女装零售连锁企业知名品牌。深圳市池龙服装有限公司的管理团队是一个富有理想、追求卓越和创作激情的团队。公司提倡员工价值和公司价值相融合，通过“荣誉、欢乐、学习”的价值观，实现员工、企业的共同发展。通过人力资源制度和流程的整合，公司形成内部竞争和合作的高绩效文化，企业充满着活力和生机。通过长期导入培训和咨询，公司形成了“学习型组织”，提高员工的专业技能，企业正在打造成一个创新的组织。
    深圳市池龙服装有限公司正以坚定的步伐引领着中国女装的时尚潮流，我们相信，在不断追求卓越，规模化、产业化的前进道路上，池龙服装有限公司将走得更远，真正成长为中国***时尚女装品牌。
    深圳市池龙服装有限公司希望和社会各界真诚合作携手共进，同领中国服装行业潮流。