深圳招聘

1、制定各岗人员需求计划，开拓及利用各种招聘渠道满足公司人才需求。

2、招聘需求全流程跟进：简历筛选、邀约面谈、面试评估、Offer谈判等；

3、了解行业薪酬水平，制定各岗绩效考核方案，适时调整；

4、负责公司企业文化的落地和推行，并定期组织公司员工活动；

5、上级领导安排的其他工作。

任职资格：

1、1年以上HR工作经验，本科或以上学历，人力资源管理相关专业；

2、在人才招聘、员工关系管理、薪酬，培训模块有较强的专业功底及实践经验；

3、有较强的组织、协调及沟通能力和良好的服务意识；

  深圳市省油灯网络科技有限公司位于深圳市龙岗区南湾街道联创科技园，共有三层楼，总面积达6000平方米（4栋4楼办公室、7栋5楼生产车间、6栋3楼电储中心）。
  公司是一家专业研发、生产、销售便携式储能电源的国家高新技术企业，从ID设计、结构、电子硬件、软件BMS全部自主设计，并具有20年供应链管理经验，可以提供质量可靠的高性价储能产品。在行业内具有核心竞争力，年产能目前达3亿人民币，处于持续扩张阶段。
  公司实行“实事求是”的企业文化，工作氛围良好，人际关系简单高效，上升通道顺畅，能者居其位，可上升为公司合伙人（原始股东）。目前完成A轮融资数千万（投资方：小熊泓诺），和哈尔滨工业大学建立了储能产学研发实验室。