深圳招聘

1、制定市场拓展战略方案及业务渠道建设，保持良好的公司形象；
2、负责维护区域内客户及业务接洽；
3、完成前期业务沟通、合同谈判、项目进度跟进的工作；
4、完成部门年度业绩指标；
5、完成对部门内人员的考核、评比、激励工作；
6、分析当前市场行情，做好后期的协调反馈等服务工作；
7、领导分配的其他工作任务。

1、本科及以上学历；
2、具有8年以上房地产行业营销相关工作经历，有较强的业务能力；
3、拥有一定的市场及人脉资源；
4、具有较强的市场开拓能力，沟通协调及谈判能力；
5、有积极的工作态度，敬业负责和较好的亲和力。

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