深圳招聘

【职位描述】

1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险理财规划及财务风险管理规划；

2、为企业、集团、特定行业等提供团体保险的规划；

3、协助客户分析财务状况，并制定全套保险/理财方案；

4、协助上级主管管理营销团队，按照公司的标准组建业务团队，管理、督导、培训、激励队伍；

5、为客户提供优质的保险售后服务，协助他们逐一实现家庭目标。

【职位要求】

1、年龄25—45周岁；男女不限

2、全日制大专或本科以上学历，专业背景不做要求

3、至少3-5年的工作经验，其中至少2年深圳本地工作或生活经验（无需销售经验），

本科或以上学历可以放宽至3年专业工作经验，

4、过往年收入十万元以上；

5、正直诚信、有积极进取的精神及接受挑战的性格；

6、具有金融、医疗、法律、教育等行业经验者或有销售和管理经验者优先。

【福利待遇】

1、高质量的免费专业培训支持：10天体验式培训＋2个月集中专业探索密集培训＋10个月专业提升培训，一年后衔接相应级别对应培训；

2、财务支持：18个月展业津贴，每月4000-20000元（具体指标详见公司相关规定细则）；

3、晋升不同级别主管后，公司针对不同级别，提供各类保障计划；

4、收入构成：佣金、新人津贴、新人推荐奖金、客户开发奖金、季度业绩奖金、年终业绩奖金、季度续保奖金、营销员长期服务基金、营销员福利计划等等，以及组织管理收入，包括每月业绩奖金、每月津贴、辅导津贴、增员津贴、晋级津贴、育成奖金、年终业绩奖金、特别津贴等；

5、每年业务竞赛有海内外旅游至少各一次的机会；

6、百万特别达标奖金 （累计最高200万元）：

在十年内达标5次MDRT和一次COT，直接奖励100万！

在十年内晋升为资深总监，直接奖励100万！

7、属代理制保险营销员。

职业定位：

在国外每个人身边都有三个好朋友：律师，医生，理财规划师！

我们的任务就是培养专业的优秀的理财规划师！

（IPAD行销系统-投资2000万美元）！

自主选择职业发展路径：销售路径 or 组织发展路径！

年收入上不封顶！付出和收获一定是正比的！！！

【您选择加入友邦的十大理由】

1、渠道定位 重视代理人渠道

2、人才计划 全方位的人才计划

3、业务制度 具有激励性的业务制度

4、培训系统 针对个级别订制不同的培训计划（具有科学的培训系统）

5、产品策划 与时俱进，不断地开发市场极具竟争力的产品（客户、营销员、公司共羸的产品策略）

6、客户服务 优质的客户服务

7、行销支援 强大的行销支援（使用IPAD一站式工作：如I投保、客户管理、方案计划等，引领行业的前端）

8、职场配置 提供轻松、高雅、开放的办公环境

9、经营模式 自主经营模式（提供内部的创业平台）

10、品牌实力 亚太地区18个市场运营 ，实力雄厚，并于大部分市场稳占领导地位

友邦保险集团于2010 年10 月29 日在港交所上市，该上市刷新了多项纪录，仅六个月后友邦保险即正式被纳入恒生指数成份股。

最后请允许一个从业20年的保险总监和您说多两句话！

最近发现很多求职者其实是海量投递简历，并没有认真细致地考虑工作是不是适合自己，甚至都没有仔细地看这份职位说明。我们是很认真地对待每一位求职者，打电话给求职者的时候，发现我们需要先自我介绍，这样效率很不高，也耽误了彼此的时间：）

如果屏幕前面的您真的是看完这份职位说明的，是不是可以请您主动发一条短信给我（姜均英总监13802557346），告诉我您想应聘哪个职位，告诉我您的姓名。我保证回复您，保证安排公司的参观，回答您关于职位的疑问，看看友邦是不是您的首选。

只要工作能做好，我完全不介意泄露我的私人手机号码。

我曾经是10年MDRT百万圆桌会员，MDRT终身会员，现在是着力发展团队的业务总监，未来希望会是您的好朋友：

【联系方式】

面试地点：深圳市南山区茂业时代广场23楼

联系电话： 0755-3305-3641

Email: jjy_jiang@163.com

【行业前景】
1.中国保险业历史上***的井喷时期；
2.中国商业保险覆盖率不足20%，空间巨大；
3.国家未来大力扶持商业保险发展。
【公司背景】
1.AIA友邦保险是全球***大的寿险公司；
2.1919年成立于上海，专注寿险，至今已有百年历史；
3. 因二战撤离中国，1992年重新回到了上海老家；
4.2010年AIA在港交所上市，创下了港交所***大、全球第三大、全球保险行业***大首次公开发售三项纪录；
5.愿景：成为中国最受信赖的保险公司。
【公司优势】
1.新人津贴***每月2万元，给18个月，业内***；
2.偿付能力426%，目前国内***；
3.国际化寿险公司，口碑佳，高净值人群首选；
4.晋升透明化，最快2.5年晋升总监，可享26项福利津贴；
5.引进国际化领先培训课程LIMRA/GAMA，培养***理财规划师；
6.十年内优秀者可享200万现金奖励；
7.家族经营，世袭传承，团队及客户可传至下一代。