深圳招聘

岗位职责：

1、了解所支持部门的业务状况和团队运作状况，提供符合业务团队个性需求的相关人力方案；

2、执行所支持部门的招聘、员工关系、员工关系、薪酬福利的全面管理等人力资源工作，协助业务部门提升组织绩效；

3、完善公司人力资源管理制度和流程，人力成本预算分析，合理进行成本控制；员工绩效考评体系的建立，并进行有效的考评结果应用

4、协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行；

5、辅助加强员工沟通管理，畅通公司与员工的双向沟通渠道；

6、其它人力资源支持工作。

岗位要求：

1、全日制大学专科以上学历，人力资源相关专业，3年以上人事管理工作经验；

2、有在大型IT/金融公司/互联网公司从事工作经验者优先；

3、了解人力资源各模块基本工作，并具备招聘、员工关系两个模块及以上人力资源模块的实操经验，熟悉国家相关的政策、法律法规；

4、对公司业务和文化认同热爱。

联合能源，作为能源领域商业模式创新的探路人，目前在乘用车、货运车、大数据等领域开启战略布局；尤其是旗下乘用车加油分期业务覆盖了全国超5W余座油站，是目前国内领先的“互联网+科技+消费场景”的能源平台。目前已获得多家上市公司及主流投资机构投资。