深圳招聘

招聘人事专员
岗位职责：
1、制定、执行人力资源规划，负责人员招聘；
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
3、负责执行人事薪资绩效福利等相关规定；
4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
5、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
6、其他人事日常工作；
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源等相关专业；
2、1年以上人力资源管理经验，对人力资源六大模块有系统化和全面化的认识；
3、熟悉国家人事政策、法律法规，熟悉人力资源工作流程，熟悉掌握人力资源各模块的内容和实际操作；
4、具有较强的文案撰写能力；
5、优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力和服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力；
6、工作细致、认真，原则性强，具有良好的职业素养。
福利待遇：
1、每月享受1天带薪病假、逐年递增的带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定节假日；
2、享受员工生日会、节日津贴、带薪年假、五险等福利待遇；
3、部门每月组织一次部门活动，适时举行户外拓展活动、KTV、聚餐等丰富多彩的文娱活动；
工作时间：
9:00-18:30，
我们看重工作成果，但我们更看重工作中你的态度和坚持，以上岗位一经录用，公司将提供广阔的发展空间和完善的福利待遇，我们希望注入新鲜的血液，我们需要渴望进步，渴望突破自我，实现自我的人。

深圳奇点建筑学院秉承“奇致授业、点拨职途”办学理念，打造具有国际水平的现代建工培训体系，培养更多具有良好专业知识、实际操作技能和职业态度的高素质、高技能的应用型人才，促进企业建立现代化的建工培训体系、加快技术升级，探索共建主体多元、办学开放、人才终身服务和诚信监督的新型公共人力资源服务体系。
专注于建工行业培训与岗位的对接，推出“学习零基础、岗位零距离、就业零障碍”教学模式，开设有土建造价、安装造价、装饰造价、市政园林造价、BIM建模、注册类考证、工程资料、建筑企业内训等课程。针对不同学员群体制定不同的教学方案，在有效时间内迅速学习到岗位技能。