深圳招聘

工作职责

1. 统筹贷后催收（内催、委外）的日常运营管理工作；
2. 优化催收流程和管理制度，达成公司风控目标；
3. 负责催收团队的建设和考核，打造高效率、高凝聚力的团队；
4. 组织落实公司的战略方针和经营理念，领导交待的其他工作。

任职要求

1. 全日制本科及以上学历，金融、财务、经济管理或经济法类相关专业毕业；
2. 5年以上催收相关工作经验，2年以上同岗位任职经历，对催收全盘管理有深刻的认知；
3. 具有良好的沟通能力、团队管理经验；
4. 结合风险管理理念和数据分析问题，可及时出具应对方案并组织实施。

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