招聘专员
巴乐兔-快乐租房
- 公司规模:5000-10000人
- 公司性质:合资
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2018-12-25
- 工作地点:上海-浦东新区
- 招聘人数:5人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.5-1.2万/月
- 职位类别:人事助理 人事专员
职位描述
首先坦白,我们是一家创业公司,还在C轮,不过我说真的不久的将来要在某达克上市,具体叫啥说不上来,不过感觉很厉害:
一、就2017年评为“安永复旦中国最具潜力企业”第二位,还有什么“2017中国房地产产业十大创新里企业”“2018中国商业新势力奖”“2018公寓租赁行业贡献奖”我就不多提了,听说或许巴乐兔能够成为解决租房市场诸多症结的“灵丹妙药”
二、我们就定了个小目标要与全国一二线城市80%房东合作,并在年内将业绩翻6至8倍,给更多漂泊在异乡的租客快乐租房体验,听说巴乐兔有望成为独角兽
三、在市场需求井喷和国家政策鼓励的双重驱动下, 我国租赁市场规模2030年将超过4.6万亿元,租赁人口接近3亿,房屋租赁市场迎来了真正的“风口”,听说现在巴乐兔的兔子们有点飘
四、我书读得少,度娘用得不溜,其他的你自己查
(如果以上公司的平台背景没有吸引到你,请忽略以下薪资福利的介绍)
以上介绍还算将了个烂就的话,你再看看以下内容,也许找工作直接跟BOSS聊,可电联175*****,随后相约兔窝:
一、其实人才引进策略待遇一般,或者5K定死,或者4K+月度绩效奖金(现在的招聘专“猿”工资不要太高),二选一;另加五险一金,其他无。
(如果不到12K的薪资太低没有吸引到你,请忽略以下投简历须知)
一、我们没有什么年龄要求,反正你先成年,不超过30岁(最多31岁,不能再加了)
二、学历证书也不看,就正常本科管你怎么弄来的什么专业,非要选的话就人力资源、工商管理,非科班也行啊,证书随便考个人力资源三级就行了
三、经验就不谈了,一年以上招聘经验直接录取
四、性格要有个性,太容易驾驭的不会太珍惜
反正这份工作的压力用上海话讲“佛情松”,我还是喜欢成都话“不松活”,但工作氛围很融洽,这边的招聘组女娃相对单纯,就很热情,逢题必答,把你捧在手心,愿你在一个月后翅膀长硬(余额从来没有5位数过,你会感觉很飘)
搜肠刮肚再说一个,浦东新区GDP去年996.3亿元遥遥领先,超过第二的闵行3.6倍,未来浦东有你想去的上海海仓海洋公园,上海冰雪世界,上海天文馆,巴黎老佛爷,玩具总动员主题园区,浦东美术馆,世博文化公园,上海博物馆东馆,上海图书馆东馆,上海大歌剧院,索菲亚王后国际儿童艺术博物馆,开启你的低调逼格浦东生活(及工作)
交通大升级,地铁四通八达,2、4、6、7、8、9、11、12、13、16号线通往你转2号线到张江高科下,金蝶软件园1号楼403巴乐兔,还有啥?哦对了,炒饭便宜10元一份加火腿新鲜菜籽油。
其他没了。
公司介绍
巴乐兔深刻把握市场趋势,从租赁市场的长期顽疾——房源真实性切入,迎难而上,利用移动互联网技术和接地气的运营系统稳步建立高保真的房源房态库存;不止于此,巴乐兔更研究租赁全产业链需求,为租客/房东两端提供租赁信息匹配、落地服务、金融、管理支持等全链条服务,为租客创造安全/利益保障的租赁体验,为房东提供收益/节省的发展便利。巴乐兔做的不仅是移动信息平台,本质更是面向用户需求的服务!
当今中国,用移动互联网改变底层生活刚需和商业的创业机会已不多见,而租赁市场作为一个万亿级的市场,风口正越刮越大,君不见,这正是这场移动革命大潮中剩余的为数不多的Next Big么?!
这场创业的战争,我们要赢下,必须拥有一支专业强悍的团队,以及需要强大远见的资本助力,幸运的是,我们一样都不缺!
巴乐兔核心团队,融合多位拥有丰富创业经历的创始人和联合创始人。项目发起人是***波国内互联网创业成功的老兵——前程无忧联合创始人 吕楠,宝刀不老的他,蓄谋已久,带领团队已经祭出第二波大招。其他创始人和联合创始人分别拥有相关领域资深从业和创业经历,当打之年,火力全开。
资本上,巴乐兔的诞生不久就刮起所谓“资本寒冬”说,但巴乐兔一路多轮融资均顺利达成,寒冬让跟风者畏首畏尾,但却让务实、低调、稳扎稳打的巴乐兔得到有实力有远见的资本青睐。截至目前,我们已经在1年多时间完成AB轮巨额融资。
巴乐兔,一个未来注定响亮的名字,一间面向美好未来,不断追求卓越的伟大公司正在成长,敬请期待。。。。
联系方式
- Email:gia4098@dingtalk.com
- 公司地址:地址:全广州就近安排