深圳招聘

岗位职责：

1.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；

2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；

3.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；

4.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；

5.进行聘前测试和简历甄别工作；

6.充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；

7.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

职业要求：

1. 本科以上，形象气质佳；

2.3年以上私募基金行业招聘工作经验；

3.对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；

4.对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧；

5.熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道；熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件。

深圳前海安银国际金融控股有限公司（简称暨：安银集团），定位于国内领先的综
合金融服务机构，致力于在财富管理、资产管理、产业投资等多个领域提供专业服
务。公司总部设立于深圳CBD，主要股东包括国有金融机构国家开发银行旗下控股
子公司重庆顺恒基金、地方国资委、国内大型实业企业集团、以及公司管理团队。

我们重视发展私募本源业务，着力培养主动管理能力，积极履行企业法人社会责任，
努力为实体经济发展与国民财富增长作出贡献。
  
始终坚守责任，落实多项监管要求，以实际行动践行着“牢筑风控防线，坚守合规
底线”的理念；立足于全资产配置时代的全面风险管理体系，贯穿项目投资的全生
命周期，将风险管控的工作渗入到项目投前、投中及投后的各个环节。