运营经理
深圳市金至福黄金首饰有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:批发/零售
职位信息
- 发布日期:2021-01-05
- 工作地点:深圳-罗湖区
- 招聘人数:3人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1.3万/月
- 职位类别:营运经理
职位描述
岗位职责:
1、参与已加盟客户洽谈开店前期运营工作;
2、提供加盟店日常运营服务及参于货品支持工作;
3、对加盟店提供培训及督导服务;
4、根据需要提供加盟店带店服务;
5、对部门相关政策流程的优化建议;
6、与加盟店负责人沟通日常管理运维;
7、指导建议加盟店货品配备。
任职资格:
1、形象气质佳,年龄在28-35岁,大专以上学历、(营销管理、工商管理、企业运营管理);
2、珠宝行业3年以上本职位工作经验,具理论高度及实战工作经验;
3、出众的培训技巧;
4、有较好的连锁门店经营管理经验;
5、珠宝店铺终端运维,珠宝各品类产品专业知识,销售技巧,道具陈列,营销策划、团队管理、绩效考核。
【公司福利】:
1、工作是学习、也是生活,环境当然重要 ,你我共同进步;
2、公司为员工提供持续发展的空间与机会,积极为员工提供多种免费培训;
3、享有日常休假、法定假日、带薪年假、享有年终奖金、开工利是等;
4、良好的发展平台和晋升机制(晋升不受工作年限限制,实行自动公平晋升);
5、拥有完整的绩效考核制度,提供良好职业规划及发展空间;
6、享有公司及工会提供的各种福利津贴,享有员工自购优惠等福利。
1、参与已加盟客户洽谈开店前期运营工作;
2、提供加盟店日常运营服务及参于货品支持工作;
3、对加盟店提供培训及督导服务;
4、根据需要提供加盟店带店服务;
5、对部门相关政策流程的优化建议;
6、与加盟店负责人沟通日常管理运维;
7、指导建议加盟店货品配备。
任职资格:
1、形象气质佳,年龄在28-35岁,大专以上学历、(营销管理、工商管理、企业运营管理);
2、珠宝行业3年以上本职位工作经验,具理论高度及实战工作经验;
3、出众的培训技巧;
4、有较好的连锁门店经营管理经验;
5、珠宝店铺终端运维,珠宝各品类产品专业知识,销售技巧,道具陈列,营销策划、团队管理、绩效考核。
【公司福利】:
1、工作是学习、也是生活,环境当然重要 ,你我共同进步;
2、公司为员工提供持续发展的空间与机会,积极为员工提供多种免费培训;
3、享有日常休假、法定假日、带薪年假、享有年终奖金、开工利是等;
4、良好的发展平台和晋升机制(晋升不受工作年限限制,实行自动公平晋升);
5、拥有完整的绩效考核制度,提供良好职业规划及发展空间;
6、享有公司及工会提供的各种福利津贴,享有员工自购优惠等福利。
公司介绍
香港金至福珠宝(国际)集团有限公司创建于1988年,是一家来自香港品牌大陆总部植根于深圳,专业从事首饰研发设计,生产加工,自营零售,连锁加盟及配套服务的综合型珠宝国际集团。公司创立以来将品牌营销作为企业发展的灵魂,以树立百年品牌为发展使命,努力将公司发展成为具有良好品牌优势及强辐射的专业性现代化的企业。公司经过十几年来的不断发展,?以超卓工艺技术与创新首饰设计驰誉珠宝界,以优质的服务赢得口碑。公司每年销售额占市场优势地位,现已成为中国香港及中国内地著名的珠宝首饰品牌之一。
联系方式
- 公司地址:地址:span宝琳国金珠宝交易中心