深圳招聘

岗位职责：
1、 根据中心招生工作安排，完成招生指标；
2、 详细了解家长对孩子早教的需求，积极开展课程推荐、体验课预约和报名签约；
3、 做好相关招生表格的登记及存档（包括学员信息、家长问卷调查表等）；
4、 建立家长与中心间沟通、联系渠道（招生来源）并有效维护；
5、 定期参与公司总部、中心组织的培训，不断提高个人素质。

任职要求：
1、 大专以上学历，热爱教育行业，愿意帮助更多孩子及家长成长；
2、 良好的沟通能力，具有团队合作精神；
3、 抗压能力强，对目标坚持不懈；
4、 性格开朗大方，幽默风趣；

5、 一年以上教育培训机构或产品销售经验者优先；

培训体系：
1、新人阶段：专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富课程培训；
2、成长阶段：专业的营销课程培训+职业素养培训+职业晋升通道。

晋升通道：
1、专业销售路线：初级 -> 中级 -> 资深；
2、销售管理路线：课程顾问--课程顾问主管--中心运营主管；
3、内部晋升职位：公司招募职位以内部竞选员工优先，存在其他部门发展通道。

加入我们小小运动馆，您将获得：

1、良好的工作氛围及温馨整洁的办公环境，一群有激情、有活力、有梦想的伙伴；
2、满意的薪酬体系，公正有效的绩效评估，完善的晋升渠道（纵向横向）及广阔的发展空间；
3、五天八小时工作制，法定节假日休息；
4、完善的福利制度：社会保险、住房公积金、绩效奖金、专业培训、带薪年假… ...
5、热烈、精彩、温馨、有爱的团队建设，旅游活动；
6、定期或不定期的企业内/外技能培训；
7、子女就读免费就读品牌课程。

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小小运动馆面向4个月到12岁的儿童，在全球30多个国家和地区拥有400多个中心，是世界顶尖的体验式学习与运动能力发展机构。在小小运动馆，我们为孩子们提供循序渐进的课程，营造积极正面的学习环境，每周都为您的孩子创造各种尝试新事物、接受挑战和树立自信的机会，在学习的同时他们也将拥有无穷的快乐。
在小小运动馆，我们的环境是快乐的，但是我们的目标是不同寻常的。在过去三十多年里，受到严格训练的小小运动馆老师培养了无数快乐和自信的孩子。
孩子的每一次成功都为新的成就奠定基础，将一起见证孩子各方面能力和自信心的显著提高。在孩子眼里，小小运动馆就简简单单是一个玩耍、嬉笑和结交新朋友的地方。而这，也正是我们的初衷。

公司荣誉
2007~2010年，连续四年入选entrepreneur杂志的franchise 500（特许经营500强）和america’s top global franchises（***国际化美国特许经营品牌）排行榜。
2007~2010年，连续四年被***的entrepreneur杂志评为儿童早期发展领域***名。
2008和2007年入选inc.5000top 50 education companies教育企业50强。
2007~2010年，连续四年被***的entrepreneur杂志评为儿童运动领域***。
2010年，被parents杂志评为全美***儿童生日派对承办机构***名。