深圳招聘

岗位职责

1.对原材料.外购件等来料进行检验，防止不合格物料流入生产线.

2.明确接收标准，认可签办，资料进行对比，核对收货

3.严格执行AQL:MIL－STD-LOSEIL；

4.跟进车间反馈信息，有必要时到仓库复检；

5.当判定不合格需要退货时，必须由上级复核确认，并提供不良品样板.IQL检验报告交于相关部门，并要求签名.

6.做好产品的标识，盖印，签名等.

7.规范报告的填写，并禁止使用涂改液

8.保管好本部门样办，资料检测设备，并对查验现场给以整理；

9.从接到仓库员送货单时起，三天之内完成对该订单的检验，不得延期；

10.做好每一件供应商 的品质统计分析，周报，月报，并报告主管，对供应商进行评估，出具体的评估报告。

岗位要求：

1.男女不限，初中以上学历，年龄20-30岁；

2.懂得电脑的基本操作，身体健康，无不良嗜好（赌博、酗酒等）；

3.有耐心，上进心，有较好的逻辑思维能力，具备一定的抗压能力

工作时间：22天（周六固定加班7小时，周日及国家法定假期为固定休息日）

薪酬福利：

1.薪水：具有行业竞争力薪水，底薪+绩效奖金+加班补助+节日福利+年终奖金+其他补贴

2.业绩：提成根据完成业绩任务比例享有相应的业绩提成（营销人员）

3.福利：公司购买社保、商业意外保险；免费提供员工宿舍，无需住宿人员发放相应住房补助；各类丰富的户外活动

4.培训：提供相应的岗位、专业等培训发展机会晋升及职业生涯规划：提供公平、公正的竞争平台，学习能力强，有上进心，并能快速的胜任工作及适应团队的，根据员工职业发展意愿，结合员工技能及岗位要求，可逐步调整岗位，帮助员工与企业共同成长

公司的发展，依靠的是团队智慧，员工是公司的宝贵财富

公司将持续改善员工待遇、建立健全相关福利机制，以优良的工作环境，为您提供充分发挥聪明才智的广阔舞台

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