深圳招聘

无服装类目经验请勿投递简历！！

岗位职责

1、熟悉人力资源各个模块，精通招聘模块，善于统筹、完善部门各项工作；

2、完善招聘体系，拓展招聘渠道，提高效率，保证各部门需求人员的及时到位；

3、制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划，并做好落实或监督落实工作；

4、安排行政日常相关工作，处理好相关部门的工作要求，保持良好的员工关系；

5、适应公司快速发展的需求，及时调整工作计划，做好人事行政工作的服务功能。

任职资格

1、专科及以上学历，人力资源管理相关专业优先；

2、有两年以上服装电商行业工作经验优先；

3、针对公司快速发展的用人需求，能快速开展招聘活动并及时完成招聘任务；

4、能独立开展人力资源各项工作，熟悉各项劳动法律法规及操作；

5、有一定的行政工作经验，善于处理公司对外关系；

6、语言表达、人际交往、应变及沟通协调能力强，亲和力佳，解决问题能力突出；

7、有较强的责任感与敬业精神，能快速适应企业文化；

8、工作激情突出，能胜任企业快速发展的需求；

9、按时完成公司领导交办的其他工作。

深圳前海壹上电子商务有限公司（IESOM）成立于2015年，注册资金500万。
公司专注20~28岁年青时尚的女装研发、生产，通过电商等销售渠道，为年轻女性提供高品质的潮流服饰。
IESOM致力于打造现代女性的优雅与精致，注重服饰与生活情感的融合，追寻生活方式与服饰语言的浑然天成，力求将生活理念和高质产品融为一体，满足都市***追求美与品质的需求。IESOM倡导以时尚个性简约的穿衣风格，展现***的知性，干练和优雅。以“自信、自然、自由”为品牌的核心创造理念，IESOM依靠品牌建设、渠道深耕，力争缔造一个专业、时尚、多元的女装品牌。