深圳招聘

【岗位职责】：

1、公司提供意向学员沟通挖掘学员需求，为学员推荐合适课程并提供专业意见（如学习计划，职业规划）等；

2、销售管理：协助销售经理提升团队士气氛围，带领团队完成业绩目标，确保业绩达成以及持续增长。

1. 关注市场和行业动态，制定销售策略，开发客户；

4、与主管和经理分享工作现况，相互学习，提升营运能力；

【我们的要求】：

1. 年龄28岁以下优先，2016或2017年毕业生，全日制大专以上学历，；
2. 良好的销售技巧、沟通影响力、信息收集力、数据分析力和团队合作能力；
3. 目标、市场和服务导向感强；工作积极、主动，有高度责任心和良好的职业操守；

4、热爱营销，热爱教育行业，吃苦耐劳，敢于挑战压力；

【你努力的回报】：

1、试用期（固定无责任薪资）4060+高额提成+业绩达成高额奖金，转正按照主管薪酬核算。主管综合薪酬15K-20k；

2、由销售经理亲自带领的精英团队，有广阔的发展平台和晋升空间（管理培训生是人才储备型岗位，是销售主管的储备岗位）；

1. 晋升空间：销售管培生(管理3-5人团队)---销售主管(管理15-20人团队)---销售经理(40-60人)

4、晋升周期: 销售管培试用期1-3个月晋升主管 主管3-6个月晋升经理；

1. 提供系统的，贯穿整个工作过程的培训，转正后可免费学习公司业务范围内的所有课程；

深圳市卓立教育科技有限公司，成立于前海自贸区，属国家重点扶持项目，公司始建于2009年6月，公司于2015年底整合君信电子商务、博文圆桌教育科技、星海教育等高新产业公司，致力打造职业教育及周边服务最大的综合产业链，目前公司注册资本500万，卓立教育建立之初就本着极客思维、匠人精神的理念。依托互联网技术，致力于提升学员职场竞争力的宗旨！由最初几位教育领域有着数年从业工作经验的资深经理人建立，发展为全国领先的互联网职业教育机构。卓立教育始终不忘最初成立时的愿望及理想，让每个学员及用户都能享受公平、优质的教育资源，最终实现每位职场人士竞争力的全面提升.