深圳招聘

1、公司有客户资源，利用公司资源开发新客户；

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

5、熟悉了解公司的课程基本信息

招聘要求：

1、18-35周岁不限学历经验、普通话相对标准，有基本沟通能力。

2、热爱销售，不怕拒绝，勤奋好学，积极上进。

3、做事有决心，对钱有欲望，有事业心，想挑战高收入改变命运。

4、性格活泼开朗，有一定交际能力，有才艺、爱运动、乐观幽默单身派优先录取。

晋升空间：

【实习顾问——初级顾问——高级顾问——部门主管——部门经理——分公司总经理——区域董事——集团核心董事】

【讲师助理----推广讲师——职业讲师——核心讲师】

工作时间及氛围：

1、公司每周单休、上班时间早08:00-晚17:30（中午吃饭休息时间为1个半小时）法定节假日正常休息，年假20天（带薪休假）。

2、办公环境：团队氛围十分融洽，满满的正能量、办公区舒适温馨。

一个有潜力的员工必备特质：

1.有野心，有想法，有追求，有一颗不平凡的心

2.性格活泼开朗，言行举止大大方方，不怯场。反应灵敏，口齿伶俐

3.有家庭或个人的经济负担

4.有见识，比如对奢侈品，高级轿车，世界名人有一定的了解

5.高学历或当兵出身

6.会某一项特长。比如唱歌，跳舞，钢琴，运动。

7.有2年或以上的社会工作经验。金融、保险、房产、保健品、快速品

8.敢于挑战，冒险，对新事物充满热情

9.急切想买房、买车、想当老板

若符合以上其中特质条件之一，强烈建议您加入我们智华团队，给自己一个实现梦想的机会。

加入我们的6大理由：

1、有平台 （成功的四大基石之一，找对平台你已成功50%）中旭股份是一个开放的平台，在这里没有什么老板员工，有的是互帮互助的伙伴，来到这里就是干事业，绝对是给自己干

2、有规划 （人生奋斗的坐向标，不再迷茫）完善的晋升系统

【实习顾问——初级顾问——高级顾问——部门主管——部门经理——分公司总经理——区域董事——集团核心董事】

3、有榜样 （身边的良师益友，不再孤独） 集团自己成立以来，有超过200名同事买房买车，有超过100多同事开了属于在自己的公司，月入19万，3个月超收入过40万

4、有学习机会 （学历代表过去，能力代表当下，学习力代表未来）可以参加公司的所有培训课程，包括老板花几万、几十万的培训，让你能成为新时代的优秀人才

截至2011年2月，中旭股份共成立了包括深圳、苏州、杭州、青岛、成都、天津、福建、河南、山西、云南、上海、广西、重庆、广州、北京、沈阳、湖北、温州、安徽、陕西、东莞、湖南、青海、宁波24家子分公司，并创办了深圳市标杆文化传播有限公司、深圳市中旭标杆图书销售有限公司、深圳市西点文化发展有限公司、深圳市中旭菁华管理咨询有限公司以及四川中旭英才职业技能培训有限公司五家子公司，以及中旭珠峰商学院。

中旭目前拥有培训与管理咨询两大核心业务。培训业务涵盖大型公开课、专题内训、咨询式内训及音像书籍教材，并拥有大型专业训练基地，不断开发与整合出如《总裁执行模式》、《总裁战略模式》、《重塑英雄-领导力》、《精鹰特训营-执行力》、《精鹰特训营-领导力》等综合管理培训体系及大型公开课，定期召开各种总裁沙龙、学术论坛，全方位满足企业不断发展的培训需求。

管理咨询业务根据企业不同需要，通过管理咨询项目、长年管理顾问等方式为客户提供全方位服务。目深圳前已推出《5D实效执行力》、《3S战略运营》、《3P人力资源》、《4A执行文化》、《精益生产-成本管理》、《精益生产-质量管理》、《精益生产-交期管理》、《流程管理》、《集团管控》、《股权激励》、《制度设计》等管理咨询高端项目。

中旭拥有庞大的讲师队伍:10多位专家导师，40多位金牌讲师、40多位高级讲师。中旭的每位金牌讲师都培训过上千家企业，均有非常丰富的实战经验。中旭还拥有强大的管理咨询顾问团队，长期致力于企业"研究-咨询-专业内训"一体化服务，为企业管理提供系统解决方案。

此外，为与世界顶尖管理学术成果接轨，不断提高集团产品研发能力、建立完善、全面、高端的管理知识系统，自2009年开始，中旭多次组团出访澳洲、美国等国家和地区，与当地的教育机构、高等学府如悉尼大学、哈佛大学、麻省理工、西点军校等进行学术访问和交流，第一时间将世界管理学前沿信息融入中旭知识体系。

2010年6月，中旭投资500万与清华大学深圳研究生院共同合办全国一家"管理制度设计中心"，在国内外第一次系统而完整地建立起企业制度设计的方法论体系。