深圳招聘

1、协助上级领导定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、负责公司岗位需求人员的招聘，完成招聘目标；
3、负责各种渠道简历的搜索、筛选、电话预约、面试安排、面试对接等工作；
4、分析、评估、维护和开拓新的各类招聘渠道线上线下招聘广告的更新发布；
5、录用通知的商谈和签发；
6、不断完善公司招聘流程和成本，优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；
7、统计招聘分析的各类报表，建立维护和更新公司人才储备库；
8、管理、开发招聘渠道；
9、领导安排的其他工作事务。

任职资格
1、人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历；
2、二年以上人事招聘工作经验；
3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；
4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；
5、熟练使用办公软件；
6、有汽车行业人事工作经验优先考虑；

深圳市前信信息咨询有限公司，公司总部位于龙岗CBD核心正中时代广场 ，分部位于罗湖建达成。发展以车贷业务为主，构建个人贷款的综合贷款平台的商业愿景，整合银行和汽车金融渠道资源为经销商与客户提供综合汽车金融方案，致力于与各金融机构和各地经销商长期稳定合作，打造完整的金融与汽车相关事务的产业链条。