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职位描述：
人事助理的岗位职责：

1、负责公司培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
3、 做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；
4、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导
出具数据分析结果；
5、对日常的异常考勤进行处理（事假、病假、调休、年休等）汇总。
6、负责全体员工的人事档案管理工作。配合其他部门有关工作；
7、配合其他部门有关工作。

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