深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
 1、负责公司各类合同、法律文书、规章制度的审核、修订与管理，参与重大合同的起草和谈判。
2、收集、研究与公司战略发展密切相关的新的法律、法规及政策。
3、积极配合，为各业务部门提供专业的法律意见或建议，协助解决业务过程中出现的法律问题，做好风险把控工作。
4、负责公司各投资项目（包括但不限于海外投资，分支机构设立等）的法律风险评估，并与相关部门沟通对项目的风险控制及资料提供，并出具法律报告。
5、代表公司参与仲裁、诉讼和非诉讼法律事务。
6、解答各部门日常法律咨询，给内部人员进行法律知识培训及宣传工作。
7. 及时揭示项目运营中存在的法律风险并提出相应的解决方案。
任职资格
1） 法律、法学相关专业，应通过国家司法考试，取得律师执业资格。
2） 5年以上1000人以人企业法务经理或总监工作经验，珠宝行业法务经理工作经验优先。
3）熟悉掌握各类法律法规知识（经济法，合同法等），熟练运用各类法律技巧。
4）熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程；具有诉讼仲裁、调解等实践经验。
5）具有较好的逻辑思维和抗压能力。
6）具有良好的应变能力、分析能力、沟通交流能力、协调配合能力及文字表达能力。
7）有较丰富的上市公司并购重组工作经验或IPO、新三板等事务工作经验。

思沃特咨询（深圳）有限公司是中国人力资源行业中罕见的采用超广泛、超灵活的“合伙人”模式来经营的创新型人力资源解决方案提供商。
思沃特运用互联网、大数据等科技手段，为企业提供高级人才猎聘、RPO、劳务派遣、人事外包、网络招聘、人才测评、管理商学、学历提升、职业发展规划、管理咨询等服务。
思沃特猎头作为思沃特咨询的业务板块之一，定位为全行业、全岗位、全方位猎头服务，运用“SWOT招聘法”和“SWOT求职法”的创新方法，帮助企业和职场人士更有效的进行内外部竞争环境和竞争条件下的态势分析。企业可以运用此方法制定相应的人才战略、招聘计划及对策，职场人士可以运用此方法制定相应的职业发展战略、求职计划及对策。
思沃特猎头不仅立足国内，还放眼全球，运用全球化视野，在全球各主要国家和城市网罗高级人才，助力企业解决人才问题，助力人才解决职业发展的问题，助力国家解决就业率的问题，达到国家、企业、人才三方的多赢，助力各有关方创造更加辉煌的未来！
截止目前，已有众多国内外知名企业选择与思沃特猎头合作，有数百万的精英人才进入思沃特高端人才储备库，专业猎头顾问将为企业提供一对一全方位服务，大大提高招聘的有效性、大大缩短招聘周期。
思沃特管理商学、学历提升业务，旨在帮助广大职场人士提高职业竞争力。管理商学提供一系列提升职业能力的课程，提升人才的软实力，学历提升提供国内外众多学校、众多专业的学历提升解决方案，解决人才求职的硬件准入门槛问题，从软硬实力两方面助力人才更好的解决职业发展的问题。

愿景：携手全球合作伙伴共赢，打造人才生态系统文明。
使命：成为具有国际视野和影响力的人力资源服务商。运用互联网、大数据等科技手段，提供高级人才猎聘、RPO、劳务派遣、人事外包、网络招聘、人才测评、管理商学、职业发展规划、人力资源管理咨询等服务，助力企业更好的解决人才问题，助力人才更好的解决职业发展的问题，促进人力资源合理流动、促进就业；为员工创造更好的发展平台；为合作伙伴和股东创造更大的价值、为社会承担更多的企业公民责任。
价值观：客户至上、诚实守信、专业服务、合作共赢。

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深圳市思沃特投资有限公司简介：
深圳市思沃特投资有限公司是一家多元化经营的公司，致力于联通全球优秀供应商和广泛领域的客户，通过资源整合提供高性价比的增值服务和解决方案助力合作伙伴成功。思沃特内设五大业务单元，分别为：投资发展事业部、品牌营销事业部、文化传媒事业部、贸易事业部、管理咨询事业部【思沃特咨询（深圳）有限公司】。

愿景：携手全球合作伙伴共赢，打造商业生态系统文明。
使命：联通全球优秀供应商和广泛领域的客户，通过资源整合提供高性价比的增值服务和解决方案助力合作伙伴成功。
核心商业理念：客户至上、诚实经营、专业服务、合作共赢。


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