深圳招聘

岗位职责：

1、专业人员职位，定期完成上级交付的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、负责薪酬福利、工伤处理、残障金年审、公司证件年审等人事对外事务；

3、根据政府最新的福利政策，为公司及员工争取更多的福利/资源；

4、根据制定的福利规划，拟定年度福利费用预算计划。

任职要求：

1、大专或以上学历，2年以上人事工作经验；

2、具有较强的沟通协调能力、工作责任心强，对国家政策福利熟悉，对劳动法规熟悉，熟练使用办公软件，有大型企业工作经验者优先考虑；

3、具有强烈的服务意识，能自觉独立开展相关工作；

4、有残疾人资源的优先考虑。

        公司成立于2016年2月，庞大的专业服务团队据有10年以上服务经验，专注于全国贵宾服务行业，为客户提供全面的人力资源与人才管理解决方案，涵括员工关系管理、劳资法务咨询、薪酬福利、人才猎手、人才培训与发展及人力资源顾问服务等，帮助客户简化人事工作流程，降低人力资源成本，提高人力资源管理效率。
       “致力为您做到最好 ”，致力人力是您身边贴心的人力资源专家。