深圳招聘

职位描述：
工作职责：
1、制定、完善公司各项人力资源规章制度，规范内部管理。
2、根据公司的战略要求，制定公司人力资源年度规划，并予以落地实施。
3、建立积极的员工关系，推动企业文化建设和传播工作。
4、全面负责人员规划、招聘、绩效管理、薪酬福利、培训与员工发展等具体人力资源实务。
5、建立维护与集团公司、合作伙伴、相关政府部门的良好关系。 。
任职资格：
1、全日制大学专科及以上学历；
2、六年以上人力资源管理相关工作经验，２年以上团队管理经验；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；
5、有服务及物业行业工作经验优先；
6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力和沟通能力。

       深圳市满京华投资集团有限公司成立于1998年，凭借专业的资本运作和高效的资源整合，在历经近二十年的锐意革新和稳健发展后，现已成长为涵括文化运营、地产开发、教育、汽车、服务五大业务版块的综合型投资集团。目前已投资控股二十余家二级企业，总资产规模达500亿元，员工逾三千人。

    深圳市满京华投资集团有限公司以“文化地产革新者”为愿景，践行“文化+地产”的战略方向，实现多元化的布局，高质量的增长。秉承“厚德载物，成就百年”的企业经营哲学，始终贴合时代需求，在各个业务领域不断追求突破创新，将企业的发展与城市升级更新相结合，不断改善都市人居生活。至今已成功打造“安骅汽车”、“艺展中心”、“艺象iD TOWN”、“中央西谷大厦”、“喜悦里”、“SOHO兿峦”等知名子品牌。