Senior Specialist, Sales Support 高级销售支持专员
深圳腾势新能源汽车有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:合资
- 公司行业:汽车及零配件 新能源
职位信息
- 发布日期:2017-11-29
- 工作地点:深圳-坪山新区
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语熟练
- 职位类别:销售主管
职位描述
职位描述:
English CV is required together with Chinese CV.
招聘要求 Qualifications:
o Education教育背景
Bachelor degree or above, majored in sales or management is preferred.
本科学历或以上,销售及管理专业优先
o Experience (type of)工作经验(类型)
Minimum 5 years’ sales & marketing experience in auto industry.
至少5年汽车销售及营销经验
Minimum 2 years’ experience in dealer management or operation.
至少2年经销商管理或运营经验
o Specific knowledge/skills 具备的知识/技能
Familiar with dealership operation and sales process
熟悉经销商店端业务及销售流程
Full experience in formulation the system of dealers‘ operation and examination.
有丰富的构建经销商运营体系及考核体系
Fluent English is preferred
英语流利优先
Skilled in office and business software.
精通办公软件
Understanding of basic marketing concepts
理解基础的市场营销概念
Integrity
诚信
Communication skills
良好沟通技巧
Good sense of responsibility
有责任心
Negotiation skills
良好的谈判技巧
o Job designation/Field of work工作任务/职责范围:
1. Formulate DENZA sales process and tools制定DENZA销售流程与工具
Issue 2016 DENZA sales process;
发布DENZA销售流程;
Formulate dealer sales standard, unified sales tools and improve management efficiency.
制定经销商销售标准,统一销售工具,提升销售管理效率。
2. Examine dealers operation quality考核经销商终端执行质量
Formulate the examination standards of sales process, improve the management quality;
制定经销商销售流程执行的考核标准,提升运营管理质量;
Formulate regional daily management standard, support regional persons work.
制定区域日常管理标准,支持区域工作。
3. Formulate customers relationship management system构建客户关系管理体系
Follow up SSI and CRM project, assist dealers improve the ability of customer service;
持续推动SSI和CRM项目,帮助经销商提高客户服务质量;
Complete the system of customer archives management, enhance the ability of archives management.
完善客户档案管理制度,提高经销商档案管理能力。
English CV is required together with Chinese CV.
招聘要求 Qualifications:
o Education教育背景
Bachelor degree or above, majored in sales or management is preferred.
本科学历或以上,销售及管理专业优先
o Experience (type of)工作经验(类型)
Minimum 5 years’ sales & marketing experience in auto industry.
至少5年汽车销售及营销经验
Minimum 2 years’ experience in dealer management or operation.
至少2年经销商管理或运营经验
o Specific knowledge/skills 具备的知识/技能
Familiar with dealership operation and sales process
熟悉经销商店端业务及销售流程
Full experience in formulation the system of dealers‘ operation and examination.
有丰富的构建经销商运营体系及考核体系
Fluent English is preferred
英语流利优先
Skilled in office and business software.
精通办公软件
Understanding of basic marketing concepts
理解基础的市场营销概念
Integrity
诚信
Communication skills
良好沟通技巧
Good sense of responsibility
有责任心
Negotiation skills
良好的谈判技巧
o Job designation/Field of work工作任务/职责范围:
1. Formulate DENZA sales process and tools制定DENZA销售流程与工具
Issue 2016 DENZA sales process;
发布DENZA销售流程;
Formulate dealer sales standard, unified sales tools and improve management efficiency.
制定经销商销售标准,统一销售工具,提升销售管理效率。
2. Examine dealers operation quality考核经销商终端执行质量
Formulate the examination standards of sales process, improve the management quality;
制定经销商销售流程执行的考核标准,提升运营管理质量;
Formulate regional daily management standard, support regional persons work.
制定区域日常管理标准,支持区域工作。
3. Formulate customers relationship management system构建客户关系管理体系
Follow up SSI and CRM project, assist dealers improve the ability of customer service;
持续推动SSI和CRM项目,帮助经销商提高客户服务质量;
Complete the system of customer archives management, enhance the ability of archives management.
完善客户档案管理制度,提高经销商档案管理能力。
职能类别: 销售主管
公司介绍
深圳腾势新能源汽车有限公司(原名深圳比亚迪戴姆勒新技术有限公司,以下简称合资公司)是由中国新能源汽车领军企业比亚迪与世界豪华车和商用车制造巨头德国戴姆勒共同设立的合资企业,于2010年正式成立,总部设在深圳。
合资公司推出了中国首个专注于新能源汽车的品牌DENZA腾势,专注于新能源汽车技术的研发,发展环保节能、安全舒适、品质卓越的新能源汽车,致力于成为中国最成功的新能源汽车制造商,推动新能源汽车的发展和进步。
比亚迪拥有业界领先的动力电池技术和驱动技术,戴姆勒拥有历史悠久、享誉世界的整车制造科技,合资公司有效整合了比亚迪和戴姆勒双方的技术、工艺、设计等资源,深度洞察了中国国情和全球新能源汽车发展趋势,历史性创新,形成了独特的以创造更美好自然和人类生活为己任、以制造最为卓越的产品为使命、以持续进取以保障带给大众最优的价值体验为特征的品牌核心价值,为消费者生产便利舒适、高级别安全性、世界级精良制造工艺的新能源乘用车。
合资公司深信:技术在推动社会进步和改善人们生活品质方面具有无可替代的作用。新能源汽车是划时代的新一代汽车,它将重新定义汽车在“人与自然和谐相处”过程中的角色。
合资公司凭借领先的新能源汽车技术和精湛的设计制造水准,在保证卓越绝伦的驾乘体验的同时,实现汽车高效能、零排放,促进汽车与自然的和谐友好,为消费者提供高环保、高品质的汽车生活,从而为解决能源紧缺和环境污染等全球性难题提供先进的产品和系统解决方案,践行汽车企业与环境友好的社会责任。
企业发展历程:
2010年3月1日,戴姆勒和比亚迪在斯图加特签署谅解备忘录。
2010年5月27日,比亚迪与戴姆勒签署合同,在中国成立深圳比亚迪戴姆勒新技术有限公司。
2010年7月30日,深圳比亚迪戴姆勒新技术有限公司正式挂牌。
2012年3月30日,合资公司推出中国首个专注于新能源汽车的品牌DENZA腾势。
2012年4月23日,合资公司首发DENZA腾势概念车亮相北京车展。
2012年6月7日,DENZA腾势概念车亮相深圳 香港 澳门国际汽车博览会。
特色福利:
BDNT除了交通、话费、住房、伙食补助等常规福利外,还具有如下特色福利:
年度体检
全薪年休假:公司中所有员工均享受年假,年休假为10 天,并随着服务年限增加而增加,上限15天。
全薪病假
结婚礼金
子女出生礼金
年资服务奖
有竞争力的商业保险
海外培训机会
丰富多彩的员工活动:
BDNT经常举办各种丰富多彩的员工活动,有独具特色的Family Day, Christmas Party, New Year Party, Masquerade Party,更有各具特色的协会,如茶道协会、游泳协会 、登山协会、羽毛球协会、网球协会、乒乓球协会。
合资公司推出了中国首个专注于新能源汽车的品牌DENZA腾势,专注于新能源汽车技术的研发,发展环保节能、安全舒适、品质卓越的新能源汽车,致力于成为中国最成功的新能源汽车制造商,推动新能源汽车的发展和进步。
比亚迪拥有业界领先的动力电池技术和驱动技术,戴姆勒拥有历史悠久、享誉世界的整车制造科技,合资公司有效整合了比亚迪和戴姆勒双方的技术、工艺、设计等资源,深度洞察了中国国情和全球新能源汽车发展趋势,历史性创新,形成了独特的以创造更美好自然和人类生活为己任、以制造最为卓越的产品为使命、以持续进取以保障带给大众最优的价值体验为特征的品牌核心价值,为消费者生产便利舒适、高级别安全性、世界级精良制造工艺的新能源乘用车。
合资公司深信:技术在推动社会进步和改善人们生活品质方面具有无可替代的作用。新能源汽车是划时代的新一代汽车,它将重新定义汽车在“人与自然和谐相处”过程中的角色。
合资公司凭借领先的新能源汽车技术和精湛的设计制造水准,在保证卓越绝伦的驾乘体验的同时,实现汽车高效能、零排放,促进汽车与自然的和谐友好,为消费者提供高环保、高品质的汽车生活,从而为解决能源紧缺和环境污染等全球性难题提供先进的产品和系统解决方案,践行汽车企业与环境友好的社会责任。
企业发展历程:
2010年3月1日,戴姆勒和比亚迪在斯图加特签署谅解备忘录。
2010年5月27日,比亚迪与戴姆勒签署合同,在中国成立深圳比亚迪戴姆勒新技术有限公司。
2010年7月30日,深圳比亚迪戴姆勒新技术有限公司正式挂牌。
2012年3月30日,合资公司推出中国首个专注于新能源汽车的品牌DENZA腾势。
2012年4月23日,合资公司首发DENZA腾势概念车亮相北京车展。
2012年6月7日,DENZA腾势概念车亮相深圳 香港 澳门国际汽车博览会。
特色福利:
BDNT除了交通、话费、住房、伙食补助等常规福利外,还具有如下特色福利:
年度体检
全薪年休假:公司中所有员工均享受年假,年休假为10 天,并随着服务年限增加而增加,上限15天。
全薪病假
结婚礼金
子女出生礼金
年资服务奖
有竞争力的商业保险
海外培训机会
丰富多彩的员工活动:
BDNT经常举办各种丰富多彩的员工活动,有独具特色的Family Day, Christmas Party, New Year Party, Masquerade Party,更有各具特色的协会,如茶道协会、游泳协会 、登山协会、羽毛球协会、网球协会、乒乓球协会。
联系方式
- 公司地址:上班地址:深圳市坪山新区比亚迪路3009号 深圳腾势新能源汽车有限公司 六角大楼B区