深圳招聘

职位描述：
1、根据各部门职位需求，筛选简历，预约面试，并跟踪面试结果；
2、办理员工招聘、入职、转正、调任、升职、离职等手续；
3、建立，维护更新人事档案，管理员工信息资料；
4、负责考勤核算及报表管理，核对请假单；
5、执行公司规章制度，部门常规性工作及领导安排的其他事宜；
6、有行政人事相关经验的优先。

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