深圳招聘

职位描述：
岗位职责

1、建立公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、根据各部门业务规划，制定并实施部门人才招聘计划，制定招聘方案，完成招聘目标；

3、独立完成人才简历甄别、意向沟通、面试跟踪等招聘各环节具体实施工作；

4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

5、组织公司全员学习OKR，并落实OKR制度的执行和跟进反馈 ；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。



任职资格

1、人力资源或相关专业本科以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验，熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道，在人才招聘、员工关系管理等模块有扎实的专业功底及丰富实践经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件。

深深圳友朋智能商业科技有限公司（www.yopoint.com）成立于2017年3月，是一家专业制造智能售货机+提供SAAS智慧运营系统，具备智能售货机软硬件的研发、生产、销售及售后于一体的国家高新技术企业，自主研发专利技术80多项，为众多国内外知名品牌商提供智能售货机的解决方案，主要合作客户有：可口可乐、百事可乐、景田、京东、天猫、美宜佳、华柱集团、绝味鸭脖、韩后、兰芝等。
我们以“赋予零售新能力”为使命，致力于为零售行业客户提供智能终端设备+智慧运营软件+不同场景营销策略的整体解决方案。为零售行业客户、消费者与产品品牌商三者之间提供创新性商业服务、全面提升用户体验。
公司总部坐落于深圳南山区深圳湾，主要开展产品技术研发、销售和售后服务。在深圳宝安区拥有2200平方米技术研发中心+28000平方米智能生产基地（广东***的智能售货机生产企业），2条工业4.0钣金自动生产线，采用全球领先的意大利PRIMA POWER自动化柔性制造设备生产线，投资六千多万元，分别负责智能零售设备的研发和量产。2018年初，上海分公司成立，助力“友朋”商业全国布局。公司前后分别与快消巨头“可口可乐”、自动售货机行业龙头“富士冰山”等企业形成战略合作，并以此为契机切入国际市场。
我们以OKR让团队每一位成员自我驱动，以创新、分享、拥抱变化为价值观，让团队每一位成员与公司共同成长。“智能零售”已经成为当前时代的风口，公司处于快速发展期，期待对智能零售行业有深刻理解的你加入。有你，有我，友朋！