深圳招聘

职位描述：
工作职责：
1、招聘模块：招聘渠道维护、需求沟通及发布、简历筛选、面试组织、招聘数据汇总分析等日常招聘工作；
2、人事管理：编制维护、人事日常流程管理；
3、 协助领导处理其他工作。

任职资格：
1、2018届人力资源专业毕业生
2、熟悉人力资源六大模块
3、具备较强的沟通协调能力、信息分析整合能力及执行力；
4、熟练操作office等办公软件。

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