深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、在公司战略和政策的指引下，制定并完善公司组织架构；组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度等工作流程；人力资源分布情况及分析人力成本；
2、负责 招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；员工岗位变动的调整；制定各部门的岗位职责说明书；定期进行人力资源数据分析，提交人力资源分析报告；
3、协助建立培训制度和完善相关体系；针对工作技能和职业素养开发相关的培训课程；
4、协助制定公司绩效考核体系及完善；年中的绩效考核组织及汇总；
5、协助制定公司薪酬管理制度，薪资结构分析及变动的调整；
6、员工福利设定和完善相关制度，搭建员工关系沟通体系和平台，建立员工个人档案并核实各项信息的准确性、真实性及完整性；
7、员工入离职的核准及手续办理；劳动合同、保密协议等相关文件的签订及备案；
8、处理和维护员工与公司的劳资关系
9、配合本部门及公司其他部门领导工作。

岗位要求：
1、大学专科以上学历，人力资源管理专业等相关专业；
2、熟悉人力资源六大模块，擅长招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等模块，从事过人力资源管理模块的具体工作，相关工作经验3-5年以上；
3、为人公平、公正，能以身作则，执行能力、沟通协调能力强，具有较强的语言和文字表达能力。
4、有上市集团工作经验，党员录用优先。

深圳国金国银集团股份有限公司（以下简称国金国银集团）成立于2012年，注册资金达1.86亿人民币，运作资本达4亿人民币以上，国金国银集团的前身是深圳市星月首饰有限公司，成立于2007年4月。总部位于深圳市罗湖区水贝，是一家多元化企业集团，业务覆盖珠宝、电视购物、房地产、金融投资、资产管理、酒店管理及商业运营等领域。并全资控股旗下六家子公司：深国金国银集团股份有限公司 、深圳星月珠宝股份有限公司、深圳鸿星珠宝首饰有限公司 、深圳时尚传媒有限公司、 深圳前海国金国银黄金制品有限公司 、深圳前海国金国银融资租赁股份有限公司；合资控股五家公司：深圳市星月创展投资股份有限公司、深圳宝琳国金珠宝交易中心有限公司 、深圳前海国金国银黄金交易中心有限公司 、深圳汇丰恒泰资产管理有限公司、深圳星月化妆品有限公司；另在中港成员包括：香港星月国际集团、深圳市星月珠宝首饰有限公司、香港恒利发有限公司、香港国金国银集团有限公司、深圳星月珠宝首饰有限公司等五家独资公司。
公司是一个年轻、阳光、充满活力的企业；有着先进及全面的金融支援服务，经常举办各类投资研讨会、展览会等,以加强各经销商、合作伙伴及投资者对我司的正确认识与定位。公司现有员工300多人，自正式运营以来，一贯秉承“清晰、独特、持续、服务”的企业理念，有效实现集团的持续、高效、稳健发展；以“客户第一、质量第一、信誉第一”的经营宗旨，与广大客户建立了良好的业务关系。同时公司也注重科学管理和人文建设，建立了完备的体制，灵活的机制，确立“人才是企业最大的财富”的管理思路，通过科学有效的管理工具、清晰独特的文化建设，形成国金国银独有的管理哲学，有效吸引、培养了众多管理、策划、市场、研发等各类专才，为公司在激烈的市场竞争中获得了快速高效的发展提供了有力保障。此外，国金国银集团还设有专业资料研究部、金融报价传呼服务及客户市场资料热线等服务部门。经过多年的发展，在资源整合、平台运营、市场策划、房地产等多方面积累了丰富经验，形成了强大的管理服务团队，能够为客户提供多元化的专业服务，为客户不断创造价值。
近年来，在企业品牌建设中，公司2008年已被誉为中国珠宝百强企业；2010年深圳罗湖区纳税百强企业；至2014年先后获得广东省黄金协会理事单位、深圳市黄金珠宝首饰行业协会会员单位；中国珠宝玉石首饰行业协会会员单位等诸多荣誉；2014年旗下鸿星珠宝有幸获得首届中华文化小姐全球大赛深圳赛区唯一指定珠宝。公司凭借多年锻造的实力与声誉，目前，国金国银已基本形成覆盖全国的营销网络。展望未来，公司将继续秉承“视质量为生命，以创新为动力，以服务为宗旨”的经营理念，我们将致力于运用最新的技术，以更专业、高效的服务为客户创造价值。
公司的一切努力均是为了共赢：与客户共赢、与供应商共赢、与员工共赢、与社会共赢！
我们真诚期待与更多的朋友携手共进，在“共赢”的路上，共同将公司事业推向“更高、更强、更快”的目标而努力！