深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
2、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
3、制定仓库工作计划，带领督促员工完成目标任务。
4、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
5、定期对员工的工作绩效考评、奖惩及相关业务的指导和培训
6、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
7、负责仓库各库存物品的数量和质量的准确性；定期（如每月）组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
8、负责监督处理不良物料和呆滞料。
9、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。
任职要求：
1、大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业；
2、3年以上物流仓储相关领域管理工作经验，有外企相关领域工作经验者优先考虑；
3、熟悉物流仓储业务流程，熟悉相关质量管理体系，具备物流专业知识，精通6S管理者优先考虑；
4、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力；具良好的沟通协调能力，熟练使用电脑；
5、有良好的责任感与创新意识，能承受工作压力。

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