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职位描述：
一、负责本部的行政管理和日常事务，协助领导做好各部门之间的综合协调，落实各项规章制度，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实，负责组织系统及工作职责研讨和修订。
　　二、人力资源管理与发展
　　（1）组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。
　　（2）人力资源配置：制定人力资源计划，通过这些使企业内部“人事宜”即采用科学的方法，按照工作岗位要求，将员工安排到合适的岗位，来实现人力资源合理配置。
　　（3）劳动报酬： 制定合理的薪酬福利制度，通过报酬、保险和福利等手段对员工的工作成果给予肯定和保障。
　　（4）考核工作：主要负责工作考核，满意度调查，研究工作绩效考核系统和意度评价系统，制定纪律奖惩制度，以工作职责来制定绩效考核标准。
　　三、负责后勤总务工作：首先要制定相关制度，加强水电、办公用品、固定资产、卫生、环境、车辆的管理。
　　五、文化建设：通过文化建设创建，凝集积极性和创造性，活跃文化生活，创造良好的生活、工作环境和文化内涵。 等等

.深圳譽凱豐盛投資有限公司于2015年9月在深圳市註冊成立,註冊資本金為2000萬元人民幣。公司主要以投資開發珠三角之商業地產、服務等為主營方向;是香港格蘭豐盛集團旗下企業。公司總部通過數十年發展,已成功打造出知名的房地產綜合服務品牌,更擁有廣闊的國際視野和豐富的發展經驗,多年來已在中國內地香港及世界各地投資開發了多個商業地產和連鎖品牌餐飲項目，涉及金額超百億人民幣。
深圳譽凱豐盛投資有限公司成立時間雖短，但秉承公司總部優良傳統、注重信譽、扎實為人、腳踏實地、勢必成功。公司業務目前已順利展開。
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