深圳招聘

职位描述：
工作职责：
1.负责制定和完善并执行所有人力资源和行政相关的规章制度、员工手册以及工作流程。
2.负责制定公司年度的招聘计划和策略。
3.负责公司日常的招聘工作以及做好合理的人员储备。
4.配合公司领导不断完善公司薪资架构和福利政策。
5.负责公司全体员工的绩效考核，并针对公司现状制定合理的绩效考核制度。
6.负责建立公司的培训体系并有针对性的逐步实施培训计划。
7.负责跟员工的日常沟通，并有效解决员工的投诉和劳动争议。
8.负责制定和完善公司行政管理制度，完善和细化管理流程，落实行政工作计划。
9.负责组织公司的年会、展会、年度旅游等。
10.熟悉政府相关工作流程，熟知政府网站信息更新。对公积金及社保流程操作熟练。


岗位要求 :
1.大专以上学历，人事相关专业毕业；
2.熟悉HR理论和实物操作，熟悉国家劳动法规和相关政策；
3三年以上工作经验，有扎实的员工招聘经验，有全面负责公司人事工作经验；
4.具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强
5.较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致
6.熟悉掌握，使用各类办公设备，电脑应用软件掌握熟练
7.有基本的英语沟通技能。

深圳市伦茨科技有限公司（科普半导体（香港）有限公司）成立于2010年，总部位于深圳福田CBD地段，同时在美国、中国台湾、中国香港等分设研发中心和客服中心。是一家全球领先的研发和销售高新科技企业，矢志成为连接物理世界与数字世界的前瞻者，主要专注于共享物联、摩拜/ofo平台开发，共享雨伞，万物定位等物联网多个领域蓝牙5.0应用的解决方案以及全方位音频类产品解决方案。自主研发具有全球自主知识产权的蓝牙BLE5.0数传应用芯片，为客户提供全方位蓝牙物联网解决方案和配套APP软件平台开发。

同时，公司为员工提供富有竞争力的薪资和优厚的福利体系, 包括：
保障年薪十三个月
绩效奖金两个月
带薪假期
每年有不定期的旅游。（省外、省内、海外等）最少都有一次。
员工活动经费
通讯补贴
节日津贴
五险一金、商业保险
其他津贴等