深圳招聘

职位描述：

任职资格：
1、至少专科或以上学历；
2、至少三年或以上行政人事实际管理经验；
3、熟悉深圳劳动法规政策；
4、熟悉办公室行政相关业务工作；
5、做事细心、有预见性和创造性；
6、形象气质佳，文笔功底好，能吃苦耐劳，向往更高的职业追求，并具有相关的培训经历或者有意向进入培训行业

工作时间：做五休二，每天七个小时；

岗位职责：

人事行政主管在领导下负责公司人事行政工作，起草有关人事行政工作管理的初步意见。 （2）负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位上，做好人才挖掘、引进工作。 （3）负责保存员工的人事档案建立，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。 （4）具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续。(5)熟悉办公室行政等相关工作。 （6）完成领导交办的其他任务。

        人本企业管理咨询培训机构始创于1996年。2005年注册成立深圳市人本企业管理咨询有限公司，现有杭州分公司、厦门分公司、上海分公司等分支机构, 。系浙江省管理咨询协会副会长单位，2007年、2008年连续2年被评为浙江省优秀管理咨询单位，2008年被中国商品质量名优名牌推广中心、《商品与质量》消费市场调查中心评为全国管理咨询行业质量服务信誉AAA单位，2009年3月被中共杭州市委、杭州市人民政府授予社会责任建设先进企业，是国内最具影响力、最受企业尊敬的企业管理咨询公司之一。

    主要业务：企业管理咨询和培训，又以银行“卓越团队训练”、“服务标准化”、“全员营销”、“网点综合竞争力提升”项目以及银行相关培训为核心业务。

    人本在“为中国企业服务，为国家富强工作”的使命感召下，秉持“尊重、信任、敬业、共赢”的企业文化理念和“为企业提供高价值的服务” 的核心价值观，至今辅导过1000余家大、中型企业，辅导过的银行一级、二级分支机构数量超过300家，辅导过的营业网点总数量超过10000家，是我国辅导网点建设规模最大的咨询团队之一。

    人本秉承“让千千万万的人因人本而幸福！”的企业目的，注重员工的培养和队伍建设，帮助员工成就梦想。

公司福利：

1、公司统一为员工购买社会保险，保险项目齐全。

2、享受国家规定的有薪假期。年底有年终奖等丰富的奖金。

3、公司为员工提供住宿，让员工轻松生活，快乐工作。

4、公司有完善的薪酬制度和晋升机制。

5、公司为员工提供完善的职业培训。

公司欢迎有志于在企业管理咨询和培训行业发展的同仁加入，一起创造我们的事业！欢迎优秀的应届毕业生加入我们！