深圳招聘

职位描述：
工作职责:
1. 根据公司战略规划，搭建及完善企业培训体系、培训讲师团队，完善培训制度；
2. 负责挖掘培训需求，制定年度培训计划和预算，独立策划并实施各类培训项目；
3. 负责拓展培训渠道和培训资源，遴选评估外部机构和培训师，参与发展内训师队伍，组织策划、开发内训及转训课程；
4. 负责实施培训过程管理，建立有效的培训评估系统，持续优化培训效果；
5. 负责公司企业文化理念的提炼和引导，公司文化氛围的营造及价值观的推行；
6. 通过策划、组织各项活动及宣传、分享等方式，加强员工对文化理念的认同与执行；
7. 领导交办的其他工作。

任职要求:
1. 本科及以上学历，3年以上大中型企业培训管理经验；
2. 熟悉企业培训体系构建及培训工作的相关流程，具有构建现代化培训体系的理念；
3. 具备独立开发课程及讲授能力，熟练运用各种教学手段实现良好的授课氛围，组织和开展内部员工培训，确保培训效果评估及落地；
4. 良好的文字功底，优秀的沟通协调能力、演讲呈现能力、学习能力和执行力，有较强的服务意识和亲和力。

     LGAM（绿景资产管理有限公司）系绿景集团旗下专业不动产资产管理公司，全面管理绿景集团商业地产项目及所有持有型经营性不动产。 共分五条产品线：购物中心（商业）、写字楼、长租公寓、产业园及酒店， 已运营项目包括标杆写字楼品牌——绿景NEO都市商务综合体、高星级酒店——绿景酒店、 重点打造的绿景商业地产主流品牌——绿景佐阾购物中心系列。筹划阶段项目为白石洲超级城市综合体等。 目前管理商业面积近100万m2，年经营收入超10亿元，未来规划商业地产面积逾200万m2。
    
    人才战略：推行“专家顾问 + 核心团队 + 梯队培养”相结合的人力资源管理模式；通过院校合作，实施管理培训生培养计划，设立商业地产专业实习基地，建立有效的人才培养机制；将绿景资产管理公司打造成为一支“精干、高效、专业、多能”的商业地产经营管理团队。
    
    注重员工培训，致力培养复合型人材
    以培训为重点，本着“细分培训对象，突出培训重点、丰富培训形式、提高培训效果”的原则，设置了三个层次（内训、外请、考察）、四个模块（专业、技能、素养、成长）组成的系统培训体系，对新员工、业务骨干、后备管理者和中高层管理者分层次提供多方位培训，推动员工向更高职业生涯方向发展。
    
    倡导企业创新，致力打造学习型组织
    通过成立绿景资产管理公司商业地产专业实习基地，建立绿景资产学习基金，鼓励个人实干加创新，以实战经验带动个人成长。

    关注以人为本，致力“我与企业共成长”
       以“实现价值，同创共享”为核心，以绩效管理为基础，以企业价值与个人价值的实现为目标，培养和选聘与公司愿景高度契合的人材，打造高效有序、专业精干的商业地产团队，实现 “我与企业共成长”。

    绿景资产提供具有竞争力的薪酬待遇，还提供激情与活力的企业文化氛围，包括：
    福利：节日礼金、宿舍/食堂、年度体检、社保、住房公积金、员工意外商业保险、部门活动经费、工地补贴、内部购房优惠……
    培训：国内外考察、专业化培训、入职培训、拓展训练……
    企业文化活动：春节晚会、国内外年度旅游、足球/篮球/羽毛球/登山活动、卡拉OK比赛/妇女节活动/员工生日关怀……
    为适应开发量迅速增大及异地化扩张的需求，诚邀优秀人才的加盟！

联系方式：
地址：福田区深南中路6011号绿景NEO大厦(A座)55楼
邮箱：lvgemam_hr@163.com