深圳招聘

职位描述：
工作职责：
1. 负责统筹北研人力资源相关事宜，主要包括员工关系、薪酬、绩效、培训等模块；
2. 负责与总部人力资源部的各项对接及相关制度落地；
3. 负责北研前期筹建过程中的各类行政事宜。

任职资格：
1. 本科及以上学历，5年以上工作经验；
2. 熟悉当地人力资源相关法律法规及政策制度；
3. 在薪酬福利、合同管理、员工关系、考核等综合性HR事务方面有实操经验；
4. 沟通能力及执行力强，积极主动，具备较强的团队合作精神并能承担一定工作压力。

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