深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助部门经理完善和优化人事行政管理制度与流程；
2、员工入离职、调任、升职等手续的办理；
3、拓展招聘渠道，并进行定期维护；
4、组织开展员工入职培训及其他培训工作的协调安排；
5、发布招聘信息，筛选简历，安排应聘人员面试；
6、协助建立员工关系，组织员工活动；
7、负责公司日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；
8、各类报表数据统计，更新员工花名册、系统信息等；
9、年龄22岁以上，有人事经验优先（只要你有能力薪资面谈）
岗位要求：
1、年龄在20-35周岁；
2、本科或以上学历，优秀大专生也可（人力资源管理，工商管理，市场营销专业者优先考虑）；
3、口齿清晰，普通话流利，良好的沟通能力；
4、优秀的表达沟通能力及应变能力, 良好的团队合作精神；
5、积极主动，能承受工作压力，上进心强，遇事沉着冷静。
福利待遇：

1、无责任底薪＋绩效奖金+其它（高温降温补贴，节假日红包、年终奖）奖金 + 五险一金+友邦内部意外险+助理补贴；
2、友邦先进、全面系统的培训体系，助您成为最专业的金融顾问；
3、入职即签定正式劳动合同；
4、员工购买保障全面的综合保障计划，入职一年享受企业年金；
6、节假日、生日、婚庆享受各项津贴；
7、年度体检、旅游、带薪年假等综合福利保障；
8、双休、工作时间灵活，各类假期全面。
联系人：王小姐 13760208001

【行业前景】
1.中国保险业历史上***的井喷时期；
2.中国商业保险覆盖率不足20%，空间巨大；
3.国家未来大力扶持商业保险发展。
【公司背景】
1.AIA友邦保险是全球***大的寿险公司；
2.1919年成立于上海，专注寿险，至今已有百年历史；
3. 因二战撤离中国，1992年重新回到了上海老家；
4.2010年AIA在港交所上市，创下了港交所***大、全球第三大、全球保险行业***大首次公开发售三项纪录；
5.愿景：成为中国最受信赖的保险公司。
【公司优势】
1.新人津贴***每月2万元，给18个月，业内***；
2.偿付能力426%，目前国内***；
3.国际化寿险公司，口碑佳，高净值人群首选；
4.晋升透明化，最快2.5年晋升总监，可享26项福利津贴；
5.引进国际化领先培训课程LIMRA/GAMA，培养***理财规划师；
6.十年内优秀者可享200万现金奖励；
7.家族经营，世袭传承，团队及客户可传至下一代。