深圳招聘

职位描述：
工作职责：
1.协助企业客户方HR对应聘候选人的背景信息进行全面核实；
2.通过与候选人曾就职过的公司HR、上级主管及同事进行电话沟通及访谈的方式，对应聘者的工作履历及表现进行全面客观的核实；
3.针对沟通与访谈的结果制作候选人的背景调查报告；
4.定期反馈背景调查报告中存在的问题，提出合理化建议；
5.与其他部门同事进行必要的协调与沟通。
任职资格：
1. 大专及以上学历，应届毕业生及有呼叫中心工作经历者优先；
2.善于进行书面报告的整理及录入工作，有一定的书面表达能力；
3.做事细心，有很强的责任感，理解能力好，工作效率高；
4.能熟练使用office办公软件；
5. 具有较好的语言沟通及表达能力，能够与其他高级管理及技术人员进行良好的交流与沟通。

太和时代集团
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