深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
培训模块：
1、培训体系的优化并执行；
2、负责新员工入职培训体系的执行及不断优化；
3、协助其他部门开发和设计培训课程，组织编写培训教材；
4、负责培训项目的实施、总结及效果评估， 负责建立员工培训档案；
员工关系模块：
1、管理及优化公司员工关系体系，建立和谐、愉快、健康的劳资关系；
2、员工关怀与关爱工作，安排组织员工生日会或其他文娱活动；
3、负责公司入离职、合同签订等事务性工作；
4、处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷；
任职要求:
1、23-28岁，人力资源相关专业大专以上学历；
2、1年以上培训工作经验，有培训体系建立、管理，课程开发及宣讲的经验； 
3、具备丰富的零售行业相关专业知识以及成功的专项培训案例，策划及组织过各类型员工活动；
4、良好的沟通、协调能力以及计划能力，个人形象气质佳，亲和力、感染力强；
5、较强的工作责任心，高度的敬业精神。

深圳欧司迈科技有限公司是一家专业研发、生产及销售GPS&SOS智能穿戴手表及居家养老产品的国家高新技术企业。我司成立于2010年，坐落于繁华的深圳市龙岗区。公司占地面积约5000平方米，现有普通职工、专业技术人员及上层管理人员共200多人。

我司实力雄厚，有强大的自主开发和生产能力。我司已先后通过各类质量体系认证和产品认证，例如ISO9001:2000,CE,ROHS,FCC等。公司拥有实用新型专利，创新发明，软件著作等几十种专利。

我司拥有成熟的团队管理体系，先进的生产技术和设备以及经验丰富的设计师和软硬件工程师。公司凭借准确的市场定位、以客户为核心的服务理念和优秀的企业文化，产品在国内外热销，客户遍及欧洲、北美等多个不同多家。

公司致力于为广大客户提供更加精良的产品和优质的服务，努力实现与客户、合作伙伴的双赢，赢得了广大客户的支持和信赖。

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