深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司的招聘工作，应聘人员的邀约，接待及面试。
2、公司员工的入职、转正、离职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理。
3、统计每月考勤、薪资异动及各种福利，各类人事档案的归档保管。
4、组织制定公司规章制度、日常人事管理制度，并组织实施与监督。
5、负责公司办公用品的采购。
6、组织公司员工开展活动，促进员工沟通交流。
7、负责公司员工福利，社会保险的办理。
8、其他行政人事类事务：发布公司各类公告通知、通讯录编制、名片制作、每月办公室房。租缴纳、各类来访会议接待准备、每季度安监申报、收发快递及各种日常后勤工作等。
9、协助仓库相关的工作，完成上级领导安排的其他事物。

任职资格:
1、20-35岁，身高1.6CM以上，形象佳、人力资源管理或行政管理相关专业。
2、拥有一年以上的人事行政工作经验。
3、并且熟练应用办公软件，做事认真，有耐心，适应性较强。
3、服从上级领导安排，工作有激情，责任心强。
4、热情开朗、善于沟通，有良好的服务精神及团队合作能力，能够在压力下工作。


公司福利待遇：
1.工作时间：实行每周五天工作制
2.健康与安居保障：按国家政策购买五险一金
3.生活福利：每周休闲下午茶；公司内设食堂，享受丰盛的自助式午、晚餐（外请专业厨师）
4.假期福利：满一年享受8天带薪年假；公司严格执行国家法定节假日的休息制度
5.佳节福利：享受传统佳节丰厚礼品及生日礼品
6.文化活动：每月至少两次户外或竞技类、文娱类活动（羽毛球、游泳、登山、徒步等）；每年至少1-2次省内外（国外）旅游活动
7.培训福利：不定期组织员工外部培训机构学习

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the lolo 在高端紫貂领域耕耘多年
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