深圳招聘

职位描述：
1、根据公司业务发展以及各部门招聘需求，完成招聘任务；
2、独立负责公司基层岗位招聘工作，完成招聘信息发布，简历筛选，人员面试，录用发放等流程；
3、评估招聘效果，拟定相应的修改措施，定期维护招聘渠道；
4、协助建立和完善集团招聘流程、招聘体系；
5、完成领导交代的其他工作
任职要求：
1、人力资源、心理学、法学或相关专业本科以上学历；
2、两年以上招聘岗位工作经验；
3、沟通表达能力良好，做事积极主动；
4、熟练使用各类办公软件。

  
※ 腾邦旅游集团于2016年8月由腾邦国际、梧桐基金、喜游投资联合注资3亿元人民币成立，是经国家旅游局许可经营中国公民出境游的一类组团旅行社，也是腾邦国际（股票代码：300178）旗下承载旅游业务的核心板块。
※ 自2014年起，腾邦国际将战略阐述为“‘旅游×互联网×金融’，建设大旅游生态圈”，经过两年的发展，旅游板块基础布局基本完备，腾邦旅游应运而生。
※ 腾邦旅游计划以差异化的形式进行布局，未来三年在全国范围内建立100家分子公司、超过10000家门店，全面树立“腾邦旅游”的C端品牌形象，形成强大获客能力，并协同腾邦集团各大板块向产业链两端延伸。
※ 在夯实收客渠道的同时，腾邦旅游会将经营模式向目的地延伸，完成海外布局，争做中国第一大旅游集团。


腾邦旅游薪资福利：

薪资待遇：实行有竞争力和吸引力的工资标准和薪资政策。定期调查工资数据，根据调查结果，并结合个人绩效和公司效益对员工薪资进行相应调整。

工作时间：公司实行五天7个小时工作制，并按照国家各项法定假日休假。

社会保险：公司为所有员工办理养老、工伤、失业、医疗、生育五大保险及住房公积金（入职即购买）。

节日福利：为员工组织生日庆会；节假日多种福利发放 。

员工假期：员工享受年假、婚假、产假等带薪公假。

员工活动：定期举办比赛活动及给予经费鼓励，员工旅游等。

办公环境：融洽高效的工作氛围，宽敞明亮的现代办公环境。