深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、独立完成所负责岗位的需求确认、职位发布、简历筛选、面试、评估、薪资洽谈、人员配置等招聘工作；
2、不断开拓和完善各种招聘渠道；
3、负责招聘资源的整理汇总，确保各类资源和信息的完整性和有效性，建立核心人才的信息库和人才储备方案；
4、搜集、分析行业内竞争对手信息、薪酬行情、招聘渠道分布情况，对招聘实施方案提出合理化建议；
5、完成领导安排的其他人力资源相关工作。
任职要求：
1、专科及以上学历，专业不限，有跨区域招聘经验优先考虑；
2、4年以上招聘经验，至少1年互联网、金融行业招聘或猎头工作经验；
3、熟悉招聘工作流程与面试技巧，较强的人才识别能力；
4、具备优秀的职业素养，能承受一定的工作压力；
5、优秀的沟通协调能力，及换位思考意识，具备良好的敬业精神和责任心，工作积极主动；
6、能拓展消费金融行业人脉资源，定向挖猎同行业优秀人才者优先。

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