深圳招聘

职位描述：
岗位描述：
1、 负责所辖大区行业的大客户销售工作，带领团队开发行业客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标；
2、 负责招募、培养高素质销售团队，保证一线销售人员极高的个人综合素质和处理问题的能力；
3、 通过公司的在线云学习平台，确保高素质销售团队的培养和训练，提高团队的成材率和专业度
4、 深入一线，为团队成员的业务开拓和推进给予大客户谈判、大客户开拓、维护上的强大支持
5、 解决客户就销售和服务提出的问题；
6、 从销售和客户需求的角度，公司运营流程、标准、产品、市场策略等方面提出建议。
7、 与团队一同深入行业客户内部，分析和总结客户内部信息，以便对大客户有最深层次的独特理解，以便取得客户信任，建立团队的影响力，以便把握机会
8、 负责行业信息的收集及竞争对手的数据分析；
9、 熟悉大区行业下的企业组织架构、业务特点、发展趋势

岗位要求：
1、3-10年销售管理经验，6-15年销售或某一行业经验
2、***，能够包容团队各种风格的人存在
3、把培养、教练团队成员的能力作为非常重要的工作，有培养高素质销售团队，以及非标准化产品（解决方案、咨询、系统等）经验优先
4、塑造团队极强的敬业、专注、专业、协作的文化和精神
5、极强的执行力，极强的督促能力，善于通过数据分析和总结发现销售运营过程中的问题，并能够找到解决问题的方法
6、极强的演讲、沟通能力和协调能力，善于商务谈判，结果导向型
7、现有的经验可以承载30-100人的高素质销售团队规模
8、英文流利的优先考虑

企业拥有国际较高美誉度，为国内外大型企业提供整体解决方案和咨询方案，以极其专业的产品和服务占据了较大的市场份额。公司拥有非常专业和高素质的销售团队。