深圳招聘

职位描述：
岗位职责
一、培训管理
1.协助建立和完善公司培训体系。
2.建立和完善培训管理制度。
3.拓展培训渠道，收集积累培训资源、经验和资料，建立培训资源数据库。
4.调查培训需求，收集相关信息。
5.编写年度培训分析报告。
6.制定培训工作计划，编制年度培训预算，按时按质完成并及时总结上报。
7.开发或指导开发培训课件，审核、修订培训课件。
8.组织实施培训工作。
9.协助或监督各部门完成培训工作。
10.评估培训效果，调查员工培训满意度，编写培训报告，提出改进建议。
11.管理员工培训档案，建立、维护员工培训信息库。
12.为员工提供学习成长、学历提升等咨询工作。
13.搜集外部培训及交流信息，组织外部培训及交流。
14.建设内部讲师队伍，打造优质内部培训平台。
15.根据人员需求开展招聘工作。
16.制定招聘计划以及招聘平台续签等。

二、完成领导交办的其他工作

任职要求
1.25至35岁
2.性别不限
3.本科及以上学历，行政管理类、人力资源管理类专业
4.两年以上同职工作经验
5.熟悉百货行业，相关专业知识丰富；
6.熟悉政府机构相关办事流程；
7.人力资源管理理论基础扎实，熟悉国家劳动法、人事政策、法律法规等；
8.熟悉培训各模块工作流程，能独立开展各项培训工作，培训讲解清晰生动；
9.具备优秀的语言表达能力，文字功底好，文案编写能力强，能独立设计培训课件；
10.熟练使用电脑，掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件；
11.学习能力强，思维敏捷，逻辑清晰，责任心强，组织能力好，沟通协调、分析解决问题能力强，职业道德素质佳。

工作时间：
五天八小时工作制

公司提供优厚的福利保障：
①入职签订劳动合同即按国家标准购买五险一金；
②培训机会（岗前培训、技能培训、素质培训等）；
③一年发放5次高温补贴；
④入职后可免费提供住宿（宿舍地点距上班地点近，小区环境优美，交通方便）；
⑤不定期组织部门聚餐、竞赛（竞赛成绩以奖金或奖品形式体现）及文艺活动、丰富的员工文化活动、节日慰问品。

招聘流程
1、求职者投递简历或者短信预约面试；
2、公司通知安排面试；
3、面试通过者办理入职。
欢迎求职者投递简历或者电话咨询。

联系电话： 0755-28907804

世贸中心位于龙岗区经济、文化、政治核心龙岗中心城，毗邻龙岗区政府、龙城广场，坐拥地铁3号线龙城广场、吉祥双地铁站。世贸中心建筑主体共五层，其中地上四层，地下一层，总建筑面积73800平方米。除引进超市主力店华润万家外，世贸中心还配套有苏宁易购、百誉影城、新宝城海鲜坊、中国移动服务厅等次主力店，同时汇集众多国际国内知名流行服饰、餐饮品牌。
    深圳世贸商业管理有限公司成立于2001年，是一家以商业地产项目策划、招商、运营、管理为一体的专业商业地产管理公司，负责管理的龙岗世贸中心项目自2002年开业以来，以“品质成就生活之美”为经营理念，持续、稳健、高效运营，并不断调整商品结构，提升购物环境，致力于为顾客提供优质的商品、贴心的服务。
    未来，深圳世贸商业管理有限公司将通过持续的管理提升和资源整合，加快产业布局，不断丰富商业产品线，为更多顾客带来生活、购物新体验。
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