服装生产经理
深圳市女巫骑士时装有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:批发/零售
职位信息
- 发布日期:2017-10-17
- 工作地点:深圳-宝安区
- 工作经验:5-7年经验
- 职位月薪:1.2-1.8万/月
- 职位类别:生产经理/车间主任
职位描述
职位描述:
一、工作职责:
1、对生产的正常运营负责;
2、制定产品质量管理措施,建立质量标准,并在实际工作中贯彻落实;
3、健全计划、采购、生产与品质管理组织,优化运作流程,提高效率;
4、外发工厂资源的开发、谈判、合作、签约,并负责生产货期与品质全程跟踪;
5、进行各项生产工作的安排,对产品生产工艺、技术资料、样品进行投产前的检查与核对,调控进度把握品质;
6、原辅料实际利用率与生产成本的控制;
7、对下属各小组的工作进行指导与考评;
8、对生产过程中可能出现的隐患及时提出防控措施,解决突发性、意外性的生产与品质问题;
9、具有良好的生产与品质管理和人员培训经验。
二、任职要求:
1、45岁以下,极富工作热情;
2、5年以上女装公司工作的经历,3年以上总经理直属下的生产部门负责人工作经验;
3、有一定的技术开发管理能力,熟悉时尚女装的版型结构与关键工艺的标准要求;
4、在合作加工厂方面有广泛的资源开发和管理经验;
5、精通成本控制、品质控制、人员管理;
6、在团队建设与管理、业绩目标等管理方面有独到之处;
7、具有优秀的领导魅力与合作意愿;
8、熟悉操作相关办公软件。
一、工作职责:
1、对生产的正常运营负责;
2、制定产品质量管理措施,建立质量标准,并在实际工作中贯彻落实;
3、健全计划、采购、生产与品质管理组织,优化运作流程,提高效率;
4、外发工厂资源的开发、谈判、合作、签约,并负责生产货期与品质全程跟踪;
5、进行各项生产工作的安排,对产品生产工艺、技术资料、样品进行投产前的检查与核对,调控进度把握品质;
6、原辅料实际利用率与生产成本的控制;
7、对下属各小组的工作进行指导与考评;
8、对生产过程中可能出现的隐患及时提出防控措施,解决突发性、意外性的生产与品质问题;
9、具有良好的生产与品质管理和人员培训经验。
二、任职要求:
1、45岁以下,极富工作热情;
2、5年以上女装公司工作的经历,3年以上总经理直属下的生产部门负责人工作经验;
3、有一定的技术开发管理能力,熟悉时尚女装的版型结构与关键工艺的标准要求;
4、在合作加工厂方面有广泛的资源开发和管理经验;
5、精通成本控制、品质控制、人员管理;
6、在团队建设与管理、业绩目标等管理方面有独到之处;
7、具有优秀的领导魅力与合作意愿;
8、熟悉操作相关办公软件。
职能类别: 生产经理/车间主任
关键字: 服装 生产 经理 总监 主管
公司介绍
女巫和骑士是深圳本土高端原创设计师品牌,始创于2013年,一直以来坚持用国际化的美学视角进行设计,为中国菁英提供蕴含欧美最新流行元素的时尚大牌成衣。公司具备成熟专业的设计、采购、生产供应链,依靠雄厚的经营实力,高水平的电商运营团队,经过多年的悉心经营,实现以设计为核心,品牌营销为导向的战略目标,独特的品牌风格备受顾客推崇和喜爱,依托国内各大电商平台,实现销售额过亿元,成为天猫女装TOP50商家,在电商女装行业迅速崛起,并以翻倍的迅猛势头发展。(天猫官网:女巫和骑士旗舰店)
公司文化:开拓创新,团结诚信,务实高效
公司福利:
1、工作时间:公司实行五天7小时工作制,朝九晚六,中间休息两小时,周末双休。
2、法定假期:享有国家法定节假日休假及法定有薪年假。
3、五险一金:公司为全体员工缴纳五险一金(五险:养老、医疗、失业、工伤、生育,一金:住房公积金),入职即购买。
4、节日福利:中西节假日公司发放福利礼品和福利礼金。
5、公费旅游:公司根据业务发展情况组织每年至少一次全体旅游休假活动。
6、培训提升:为员工提供专业的培训机制和良好的晋升途径。
7、生日派对:每月度举行员工生日会,收获祝福。
8、年终奖励:根据每位员工工作能力,发放丰厚的年终红包。
9、公司团队:现有在职人员200多人,大部分都是80、90后,团队年轻有活力。
10、办公环境:高大上的办公环境。
11、员工活动:丰富的员工活动,如:高端年会,年终大奖!
工作地点:深圳市龙岗区坂田街道百瑞达大厦A2-22整层
公交地铁:
附近地铁站:10号线 贝尔路C出口 往前直走100米
附近公交站:万科城 / 万科城一期
公司文化:开拓创新,团结诚信,务实高效
公司福利:
1、工作时间:公司实行五天7小时工作制,朝九晚六,中间休息两小时,周末双休。
2、法定假期:享有国家法定节假日休假及法定有薪年假。
3、五险一金:公司为全体员工缴纳五险一金(五险:养老、医疗、失业、工伤、生育,一金:住房公积金),入职即购买。
4、节日福利:中西节假日公司发放福利礼品和福利礼金。
5、公费旅游:公司根据业务发展情况组织每年至少一次全体旅游休假活动。
6、培训提升:为员工提供专业的培训机制和良好的晋升途径。
7、生日派对:每月度举行员工生日会,收获祝福。
8、年终奖励:根据每位员工工作能力,发放丰厚的年终红包。
9、公司团队:现有在职人员200多人,大部分都是80、90后,团队年轻有活力。
10、办公环境:高大上的办公环境。
11、员工活动:丰富的员工活动,如:高端年会,年终大奖!
工作地点:深圳市龙岗区坂田街道百瑞达大厦A2-22整层
公交地铁:
附近地铁站:10号线 贝尔路C出口 往前直走100米
附近公交站:万科城 / 万科城一期
联系方式
- 公司地址:地址:span坂田街道百瑞达大厦A2-22楼(整层)