深圳招聘

职位描述：
1、根据公司计划招聘团队经理搭建渠道团队，具体包含渠道发展部的新人引进、面试、招聘、转正及留存的追踪；
2、负责各种业务政策、制度、办法的推动、追踪和评估；
3、负责督导团队各项业务指标达成的追踪、分析和指导，负责竞赛方案和新产品上市的宣导、推动与追踪工作。
4、根据公司下达的任务目标，拟定达成计划及推动方案，确保按照业务节奏达成目标；
5、负责渠道发展部业务督导工作，提升业务人员的销售和培训技能；
6、负责追踪各阶段业务完成进度，定期拟定业务分析报告，指导业务团队改进工作，提高绩效；
7、根据不同阶段的任务状况及队伍经营状况，协助拟定业务推动方案，并督导、追踪业务方案进展，及时兑现方案，有效地激励团队士气；
8、按照业务推动的方向和要求，组织布置职场氛围，制定会议内容，组织和把控会议进程，及时宣导公司相关政策并负责监督实行；
9、完成上级领导交办的其它任务。
任职资格：
1、统招大专以上学历，金融、营销、管理类专业；
2、具备较强的团队培训辅导、追踪及管理能力（两年以上保险督训工作经验优先）；
3、具备良好的沟通能力、组织协调能力和较强的抗压能力；
4、熟悉办公软件操作。
5、具有工作责任心、良好的工作搞压能力
6、具有良好的沟通协调技巧与应变能力。 举报 分享

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