深圳招聘

职位描述：
PS：应聘此岗位的求职者请详细阅读本公司招聘内容及公司介绍，具体面试了解，谢谢！！！
注：符合以上要求者可直接携带简历及身份证前来面试
面试通过者，可立即持证上岗，一经录用，均可享受公司带薪培训及公司所有福利。
面试时间：下午2:00-5:00之间，此岗位特别适合一些应届毕业生、工厂工人、服务员等等想做销售却没有经验的。
任职要求：
1、有上进心，反应敏捷，以及团队协作能力，
2、无经验、专业、行业、学历限制，一经录用带薪培训，
3、27岁以下，机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。
岗位职责：
1、负责公司产品的销售、推广，
2、协助经理、主管或者队长服务好老客户以及新客户，
3、储备干部：就是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员，也是分公司总经理的候选人。
工作时间：6天8小时，享受国家规定的法定节假日
我们给你提供的：
1、薪资：底薪3000-5000+30%=5000-8000+提成+奖金+补助+团队奖金+绩效奖
2、每月团队活动，不定期举办、聚餐、郊游、美味的下午茶、野外拓展活动
3、每个季度举行一次职位晋升（公平、公开、公正），提供一个创业平台
4、小区住宅（家电家具设备齐全），全程提供专业的培训、一对一辅导
5、丰富的奖励机制：日奖金、周奖金、月奖金、季度奖金、年终分红（公司直接配股），全国旅游（3天3夜，可带家属）
6、发展前景可观，很多人苦于没有机会，不想一直给人打工，但没有平台、没有资金、没有人脉，空有抱负，无法施展。但是在红橙新零售你不用担心，你想做老板，自己开公司，我们协助你，你没有资金、人脉、资源，我们全程提供，你觉得你要成长升华自己，我们提供完整的培训系统。只要你有能力，肯拼搏，在这里，你不会怀才不遇。我们是一家90后创业公司，相信你也可以成为下一个分公司老板。 举报 分享

深圳市红橙新零售实业有限公司成立于2017年7月；

隶属于黄种人集团旗下小商品事业部；

专注于：
新零售系统研发；新零售人才培养；新零售团队运营；

企业以：
持续发自内心成就客户，持续发自内心成就伙伴为使命；

立志创建 ：人才孵化器 ，产品消化道”机构；

为中国有志青年提供***创业平台，学习平台；

为中国民营企业提供有效销售平台，培训咨询；

这是一家年轻的创业型公司，创始团队平均年龄22岁；

不到两年时间公司核心高管均实现买房买车的目标；

公司主营快速消费品，现公司已成功开发运营两大事业部（办公用品事业部、生活用品事业部）；

企业自成立以来培养出大批专业、高素质、业务过硬的业务人员和销售团队以及职业经理人；

如果你有梦想，如果你渴望改变命运，我们欢迎你的加入，让我们一起共创美好的明天！！！

因为我们年轻，只好用结果证明一切！！！


企业2019年战略规划：

1、团队建设目标：

组建45人营销团队目标；

培养3-5位优秀团长，组建五大军团；

2、公司财务目标：

协助3位伙伴实现购车目标；

公司年终股份分红冲刺50万；

3、公司发展目标：

成立一家信息科技公司(专注社交电商和人力资源）

成立一家餐饮服务公司（专注食材供应和中央厨房）

4、公司年度规划时间表：

2月13日：年度业务启动大会；
2月14日：全面开战；
3月23日：第五届野外拓展活动；
4月30日：第三届信念研讨会；
5月31日：第六届野外拓展活动；
6月29日：第三届军魂训练营；
7月-8月：第三届夏季龙虎争霸赛；
9月1日： 第三届分享活动会议；
11月5日：第三届潜能开发研讨会；
11月7日-2020年1月17日
第三届冬季龙虎争霸赛；
2020年1月18日：2019年年会！