深圳招聘

职位描述：
1、全面负责公司人力资源、行政管理、信息管理工作；
2、组织编写公司年度人力资源规划、编制计划、人力预算、行政费用预算等事项；
3、负责公司人员招聘、培训、薪酬、绩效、人事等模块的具体实施工作；
4、负责公司会议管理、档案管理、后勤管理、车辆管理、印章执照等工作；
5、负责公司IT、信息管理工作；
6、完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1、本科以上学历，5年以上工作经验；
2、熟悉人力资源、行政管理相关知识，有相关的管理工作经验；
3、品行端正，具有良好的职业操守、沟通能力、抗压能力、协作精神；
4、逻辑思路清晰，有一定的文字功底。 举报 分享

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