深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
    1、负责员工网络招聘工作，熟悉了解各类网络招聘渠道；
　　2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
　　3、公司内部员工档案的建立与管理;
　　4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
　　5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
     6、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;
　　7、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;
     8、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;

任职要求：
1、中专以上学历，人力资源、行政及企业管理相关专业
2、2年以上行政或人事工作经验；
　 3、沟通能力较强，有耐心，责任心强，积极主动，有较强应变能力。
　 4、熟练操作电脑办公，精通WORD和EXCEL。学习能力强 举报 分享

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