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硬件开发工程师

深圳市科列技术股份有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:汽车

职位信息

  • 发布日期:2017-08-10
  • 工作地点:深圳-南山区
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1-2万/月
  • 职位类别:硬件工程师  

职位描述

职位描述:
岗位职责:
1、制定研发技术实施方案;
2、参与项目组织管理(项目目标管理、范围管理、时间管理);
3、实施硬件设计方案;
4、提出研发项目阶段性评审依据;
5、制定生产用规范化的技术文档,并提供技术支持;
6、制定并参与产品的调试、测试流程,严格控制产品质量;
7、负责技术上的相互协作,互相配合;
8、协助生产过程,并参与产品的售后服务工作(技术培训与技术支持);
9、在技术上对产品的性能和质量负责,协助产品检验及产品质量过程管理;
10、负责对产品进行完善,以及对产品进行升级换代;
11、制定、整理并规范化技术文档(主要包括:设计规范、原理图、元器件清单、用户手册、工作总结等);
12、负责与设计相关的技术储备,积极推动技术创新工作的开展;
13、执行部门经理分配的临时工作;
14、其它临时性工作。

任职要求:
1、汽车、电子等相关专业,本科3年以上,硕士2年以上;
2、有3年以上国际先进汽车动力总成电控系统硬件开发经验;
3、熟悉ISO26262的硬件设计要求,有ISO26262应用和BMS开发经验的优先考虑。

备注:公司属于快速发展型公司,5天8小时工作制,发展平台及空间非常大,福利待遇优越,年终奖丰厚,欢饮有志之士加盟。

职能类别: 硬件工程师

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公司介绍

深圳科列简介:
    科列技术,2010年3月成立于“中国硅谷”深圳市南山区科技园,2015年新三板成功上市(股票代码:832432)。是一家国 家 级高新技术企业,国内动力锂电池管理系统(BMS)研发、销售领域的领军企业,产品市场占有率居行业前列。
    科列专注于电动汽车BMS(电池管理系统)的研发、销售,作为“锂电池主动均衡技术”专家,科列掌握先进的动力电池管理系统核心技术:主动均衡、功能安全、高压安全、SOX算法、标定技术和大数据应用技术等。
    科列已累计向市场供货30万套,市场占有率约12%,居第三方BMS行业前列,近几年稳中求进,不断增长。力争未来5年内,成为全球领先的电动汽车关键零部件供应商!
    科列技术在上海、香港设有产品标定及研发中心。其中上海科列新能源技术有限公司(上海标定中心),2016年12月于上海自贸区成立。已投资9740万元,建成了国际一流水平的电池系统标定中心,主要用于电动汽车BMS的研发和标定。
    标定中心,通过对动力电池系统多环节的标定和验证,使电动汽车实现:系统安全、性能可靠、运行经济。
    21世纪是电动汽车的时代,作为电动汽车关键零部件的供应商,蓬勃发展的科列现面向社会招揽人才,共赢新能源行业的美好未来!
    更多信息,请关注公众号“科列技术”。

福利待遇:
1、薪酬待遇:行业富有竞争力的薪资;
2、社会保险:全额购买六险一金;
3、各项补贴:餐饮补贴、岗位津贴、人才补贴等;
4、工作假期:五天八小时,各项带薪假期及有薪年假;
5、员工奖励:人才推荐奖、创新奖励(单项最多5万元)等;
6、企业文化:部门团建、文体活动、培训活动、春节联欢等;
7、特殊福利:教育培训、良好晋升空间、困难互助基金等;
8、其它福利:定时茶点、节日礼包、健康体检等。

联系方式

  • 公司地址:深圳市南山区高新科技园北区高新北四道16号庆邦电子大厦B栋5楼 (邮编:518057)