深圳招聘

职位描述：
1、主持人力资源中心日常管理工作；
2、建立完善的人力资源管理体系，研究、设计企业人力资源管理模式，制定并完善人力资源管理制度和流程；
3、整合、分析、统计和评估现有人力资源，定期提交人力资源分析报告；
4、企业人才招聘管理及人才储备管理，保证企业所需人才及时到位；
5、组织建立并完善企业培训管理制度，各项培训体系及相关流程；
6、根据公司战略制定绩效考核体系，并对企业各部门绩效考核过程进行监督，不断改进完善绩效管理体系；
7、根据企业发展目标及人力资源发展规划，制定企业薪酬福利总体规划及管理制度；
8、负责人力资源管理费用预算与人工成本总额预算及控制；
9、培训和指导中心人员，提升招聘团队素质和工作绩效，提升部门对外雇主品牌建设宣传工作，维护企业雇主品牌形象
10、领导安排的其他相关工作。

任职要求：
1、三十岁以上，本科以上学历，人力资源管理相关专业，全日制优先；
2、六年以上人力资源工作经验，三年以上人力资源经理全盘工作经验且工作能力突出。 举报 分享

    杰科律师事务所成立于2011年4月，是一家经广东省司法局批准设立、国家司法部备案的合伙制、综合性律师事务所。

    经过2015年的全新改革，杰科快速发展成为一家创新型法律服务集团，开创了全国律界独一无二的商业模式，以法律服务为核心，集商务平台、人工智能、教育培训与品牌打造于四方，循环更新，构建可持续发展的绿色立体法律生态圈。在商务端，以杰科律所为平台，聚集律师池，为提供企业和个人法律服务；在研发端，以卓炎科技为平台，聚集技术池，为企业提供人工智能及系统研发服务；在培训端，以储舟学院为平台，聚集培训池，为企业及个人提供法律培训服务；在传播端，以圣誉影业为平台，聚集品牌池，为律师打造金牌律师品牌形象，衍生出以影视制作为中心的文化产业投资。

法律服务涵盖：企业法律服务、民商纠纷法律服务、刑事辩护法律服务、城市更新法律服务、诉讼仲裁法律事务、房地产与建筑工程事务、金融法律事务、国际法律事务等八大领域。其中以企业法、民商纠纷、刑事辩护和城市更新为四大核心板块。

    目前旗下拥有广东杰科律师事务所、深圳市卓炎科技有限公司、深圳市储舟资讯有限公司、深圳圣誉影业有限公司四大子公司及已经挂牌成立的广东杰科（东莞）律师事务所、正式申请中的广东杰科(广州)律师事务所。

福利待遇：
购买五险一金
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双通道职业发展路线（管理线、专业线）
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