深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助制定公司人力资源整体战略规划；
2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；
4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；
5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；
6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；
7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；
8、参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；
9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。
任职要求：
1、人力资源管理全日制本大专以上学历；
2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源部主管工作经验；
3、熟悉办公软件及相关的人事管理软件；
4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作。 举报 分享

深圳伊赞泉化妆品有限公司旗下的品牌兰希黎，兰希黎以原生态植物护肤的美丽哲学为理念，凭借着公司强劲的实力与专业的科研团队，运用网络技术开拓市场。专注于原生态植物护肤品的研发与推广，将大自然中的神奇力量汲取至我们的美丽事业，向世界展示自然与科技完美结合的惊人奇迹。
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公司规模：300-500人，高端办公写字楼4层。